五月份面试的字节测试开发，目前已经入职了三周，把之前的面试一些内容整理一些，感觉字节这边更多都是开放的题目，很少有固定的一些八股。一面1.将一下你了解的软件测试和软件测试的方法2.项目中如何实现幂等性的3java中的final 、反射、线程池参数4sql调优，一些索引的内容5redis zset的结构和如何使用的6kafka 如何防止消息重复、丢失、积压、保证消息可靠性7压力测试如何做8实习问的比较多，一半都是在问实习9 算法双指针二面1拷打了一个12306买票的场景测试题，问到了超卖、乐观锁悲观锁如何实现等、2.java的内存回收机制3.项目中常用的一些设计模式，这边回答的时候死活想不起来策...

全程大概50min，先拷打实习经历（拷打后说亮点可能没那么突出）, 然后八股，最后手撕1. 介绍实习经历？做了哪些工作?有什么产出？多少人协作?2. 接收到的数据格式？如何处理？数据类型有多少种？3. 你觉得做的过程中有什么难点和收获？（答得不太好，问到这里可能感觉实习没什么难点，就开始问八股了~）4. MQ如何保证消息不丢失？什么情况下消息会重复？如何保证消息不重复？5. 分布式ID生成方案？6. 如何用Redis实现分布式锁？7. 假如让你实现一个消息队列，你会怎么实现？ 8. 考虑一个大文件，而内存很小，如何统计大文件里某个特定字符串出现的次数？手撕：阿拉伯数字字符串转大写，如："1234" -> "壹仟贰佰叁拾肆"; "123456" -> "壹拾贰万叁仟肆佰伍拾陆", 写了一会被叫停，说由于时间关系，说个思路就好，然后反问后就下播了~三次字节面试都感觉面试官对简历不太感兴趣，觉得实习没有亮点，估计是要遗憾离场~反问：面试结果什么时候能出？（说和一二面面试官对一下，周三之前反馈）-------------------------------------6.17更新 约后天hr面了，说hr面会当天出结果～

面了好多好多终于收到梦司offer了。分享一下时间线6.7官网投递6.12电话约当天下午一面6.14下午约当天二面6.15早十点接到电话确认入职时间，下午两点打电话给口头offer6.17接到邮件offer㊗️大家早入加入心仪的公司！

最近字节内部一直在大力推动trae的使用，当时我看leader在群里发了让大家多使用trae，我心想要不我来搞一下，然后写篇文档露个脸一下没曾想真给我碰上了，本来这周周会一个同事的没准备好分享，我mentor问我要不要去争取一下，我直接说答应下来了，后面leader拉了一个周会让我来分享分享完还被夸了一手然后，今天看群，我mentor和leader把我的文档给发到大部门的群上面。虽然写的不太好，但是mentor和leader太给面子了以后一定好好干