请问大家研究所的招聘到底是看重哪些方面呢？渣硕有几篇论文，但是项目经验几乎为零，能进中电29所吗？还是说研究所只要项目对口的人？ #牛客在线求职答疑中心# #中电29# #研究所# #通信#

大家好，我是蛋蛋~今天，回了一趟学校，遇见了我的25届博士师兄，略显emo，于是两人天台直抒胸臆了一番... 一、你是否也在经历同样的事情博士师兄将来不想去研究所，想去企业追求高薪，于是最近在尝试投简历找工作。我说这是好事儿啊，师兄这么强找个年薪百万的，还不是乱杀~说到这儿，师兄深吸了一口利群，烟灰滑落...“师弟，我是不是就应该老老实实去研究所？”鼻头一酸，安慰的话却说不出口...总结下来，现在师兄卡在了这三个点上：【难】众多职位中，难以找到针对博士生的职位【尬】投递到本硕职位中，经历八股和尴尬的面试，根本聊不到一起去【不甘】一身本领却无法到研究方向对口的职位中继续发光发热二、难道博士不就应...

博士毕业不能回自己的国家，想要在中国找一份工作，博士硕士研究方向：微波天线和超表面。精通英语和乌克兰语，中文HSK-5能应对日常的生活交流。有自主科研能力，能独立发表论文。已发表论文数十篇。常用的软件mHFSS，COMSOL，Lumerica，Autodesk Inventor, Fusion360, KOMPAS-3D，Matlab，Adobe Illustrator, Blender求大家帮忙提一些建议或者推荐一些学校，南方的学校最好（因为想去南方看看）有准备中文简历，可以随时发送沟通！

我在苏州银行工作过一段时间，这里人情关系较为复杂，如果不在本地区可能会好一些。工作中，领导权利较大，部门沟通困难，责任推卸现象比较严重。入职时会让你签订业绩承诺，这点可以理解，毕竟客户经理需要有业绩压力，但工作中经常出现拿不续签合同要挟的情况，个别领导对待下属有明显区别，官僚主义较为严重。