其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的第一轮 3个人一组 面试官问问题挨个回答1.自我介绍2.简历深挖，对市场策略的内容问的非常细，问了很多候选人是如何理解xx市场的问题3.如果让你在闲鱼卖汤臣的产品，怎么写文案4.最近印象比较深的消费品5.对汤臣倍健的品...

请问这是拒绝的委婉话术吗

春招最硬气的时候。🤣

作为从小到大的好学生，一直在被各种因素洗脑，觉得自己就是想进体制内，找个稳定工作干一辈子，身边的人也都是支持鼓励。后来我发现自己并不喜欢体制内，还是喜欢一些有创造力的工作，所以瞒着父母去实习。直到最近被妈妈发现，她让我赶紧辞了实习，专心考公。压抑情绪爆发，跟父母摊牌了不想进体制也不想回家，他们终于露出了“真面目”。我说我从来没开心过，他们不理解，说有什么好不开心的我说这么多年一直很累，他们说谁不累啊？当父母的比你更累吵过几次，没有任何用。我发现他们不是因为爱我才支持我，只有我做出的决定和他们利益相符的时候，他们才会对我好。一旦利益冲突，他们就立刻收回所有的爱，并且能精准地说出一些伤害到我的话。...