一句话总结：从我个人角度来看，我更推荐越精越好。其实没太必要追求数量。但实习数量多一些的话肯定是有好处的，比如你可以了解足够多的业务。如果实习次数多和实习内容精，我更推荐你选择实习内容精。尤其是对于时间有限的本科生而言。为什么？从目前来看，国内几乎没有一家公司能够做到只要你历史实习公司够厉害就可以让你直接入职的，哪个后端面试不得多轮面试？也就是说相比较于你去了哪，面试官更关注你去那里干了什么。那么问题就来了：如果你无脑的刷实习，每一段都是产出将将就就，让你聊业务也聊不上来。尤其是在目前越来越看重暑期实习的环境下，你觉得面试官会怎么看你？那就是你不适合培养，不值得作为参与暑期转正实习的同学。对吧...

开卷考会比闭卷考难吧

redis由于很多key没设置ttl导致爆了，你会如何处理呢（某云原生团队）JVM 新生代和老年代比例varchar(100) 和 varchar(10)啥区别OOM排查，咋定位到是哪个方法的，jps jsatck最多能知道线程id 采用了堆外内存，为啥用这个？为啥又要用分布式缓存呢，我直接都存到本地内存不行嘛？我说本地内存可能存在机子down掉，他:不都是很多台机子部署的嘛 每次把全量数据从本地缓存返给前端，每次都传好几M数据。继续：本地缓存命中率多少？我：没测 感觉是很高。。 继续：堆外内存咋存的,序列化成string？rag问准确率提升多少？ 根本没评估有没有在学agent课程 无 建议...