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大家好，我是老周。今天我们来分享一道关于 Go 语言Pod CPU 线性增长（内存 / 流量正常）的排查与解决的面试题，这是一位小伙伴在得物一面中的所碰到。在互联网运维与后端开发面试中，“线上服务资源异常” 是高频考点，尤其像 “部分 Pod CPU 线性增长但其他指标正常” 这类隐性问题，最能考察候选人的优先级思维与结构化排查能力。本文结合得物一面真题，从 “问题拆解→止损措施→根源定位→实战案例” 全流程拆解，帮你掌握此类问题的解决逻辑，既能应对面试，也能直接落地到工作中。 同时老周有制作相应视频，想要详细了解此篇内容的同学可以关注小破站：老周聊golang。老周也会持续更新大厂面试系列视...

📍offer公司1：🐶东，做cuda/ascend相关 技术栈 cpp/rust💰薪资包：N*20💡优缺点：优点是rust技术壁垒高，大部门熟悉，缺点是vcuda方向社招要转AI Infra，整体很卷岗位很少，工作强度较大，12h起步，周末一个月1-2次加班。📍offer公司2:  🦡阿里 ptg devops岗位，开发芯片测试运维平台相关，技术栈：Python/Go💰薪资包：（N+2）*16💡优缺点：优点是title在所属行业属于头部，工作强度较wlb，稳定性较好；缺点是devops岗位感觉偏运维，社招跳槽难度未知，非常喜欢有懂行佬帮忙指点该方向，感谢！📍offer公司3：🐻度  AI应用平台开发 技术栈：Java💰薪资包：（N-1）*16💡优缺点：优点：AI应用是目前火热方向，Java技术栈通用性强；缺点：AI应用目前火热但是缺乏商业落地、AI应用方向的Java技术深度十分有限，难以接触电商、广告等复杂业务场景。恳请各位大佬评论意见！

1.后端节点健康状态管理，这个具体是？2.这个递归，这个这个具体的流程可以介绍一下吗？（后续在看看这块，以前没注意）3.跟循环，你觉得有什么区别吗？递归和这个循环区别。4，你这里etcd 是做什么用？ 5， 那 etcd 怎么保证它的强一致性呢？这个是怎么做到？6，Follower 怎么知道主节点挂了7，这个具体指的是什么？你现在用，主要用哪些签名算法？8.为什么你们需要这么多签名算法？9.你们密钥是怎么管理的？密钥是怎么管理？就是 AK SK 这样。10.是一个什么密钥管理系统，那你这个东西加密是在你网关做的吗？11.那解密是在网关来做的，是吧？12.缓存结构是怎么设计的？然后以及你们支持什...

“双非本9硕的CV投出去第七天，终于等到了WXG BG的OD岗笔试链接。”楼主985白菜杀手在牛客敲下这行字，瞬间二十多条回复：“OD也冲？正编HC都没了？”“先捞人再转HC的套路，我同学去年就是这样OC的。”“别去，Base低、Package砍一半，WLB还OT到飞起！”楼主苦笑，他当然懂。可手里只有一个小厂SP，三方期限只剩五天，Argue邮件石沉大海。笔试当晚，他顺手把JD要求的Golang项目补进CV，第二天凌晨三点接到保温电话，HR小姐姐声音温柔：“同学，排序很靠前哦，池子里前10%，HC一到就开奖。”这就是传说中的OC前夜。第四天早上，手机震动——深圳座机！“同学，恭喜你通过所有考核，OC先发口头通知，正式Offer Letter稍后邮箱送达，Package：Base 24k×16，签字费8w分两年，RSU 10w分四年，Talent Program需入职后二次答辩。”他强装镇定：“能A一下吗？手里有美团SSP。”HR轻声一笑：“Argue空间有限，但可帮你再申请Special Signing Bonus。”挂断电话，他冲到牛客发贴：“OC已到，WXG BG，Package 45w，感谢牛客，感谢池子不杀之恩！”评论区瞬间爆炸：“HC锁了还能OC？玄学！”“排序前10%真·欧皇，我M面完还在泡池子。”“OD转RD难度大吗？求内推。”“白菜选手哭晕，SSP大佬请收下膝盖。”“三方已寄，WLB与我无缘，OT冲！”故事还没完。两周后，楼主更新：“Offer Letter已签，两方违约金5w，三方已盖章。入职前被拉进Talent Program群，发现全员双9+人才计划标签，瞬间明白：HC只是门票，Pool里真正的博弈从入职才开始。“末尾他甩下一行字，成为牛客新梗：“HC决定有没有坑，OC决定给不给你，Package决定你去不去，WLB决定你能待多久。”