小红书采购面经

不懂就问 这算白菜吗？？？

1. 顺丰快递员岗位校招报名人数少，反馈“工作强度大、晋升路径不清晰”，你会怎么优化招聘宣传（比如突出晋升案例、说明福利补贴）？2. 顺丰跨区域调动快递员时，员工反馈“家属安置难、新城市不适应”，你会怎么设计跨区域调动支持政策（比如家属就业协助、新城市生活指南）？3. 为顺丰“新入职快递员”设计培训计划，需要包含哪些核心内容（比如派件路线规划、客户沟通技巧、安全操作规范）？4. 预测下季度顺丰“网点管理人员”的招聘需求，你会参考哪些因素（比如网点扩张计划、现有管理人员离职率、业务增长需求）？追问4：如果招聘需求紧急，你会怎么缩短招聘周期（比如内部竞聘优先、简化面试流程）？5. 顺丰“快递员绩效...

不知道简历这样写有没有什么问题😫大佬们帮我看看吧

饿了么设计岗秋招AI面试分享岗位是视觉设计岗，2026届应届生，个人bg双非本三段大厂实习。面试时长大概30min，每一部分会给20s左右思考时间。个人整体感觉很考验语言组织能力，难度中上，很多问题是我自己都没想到会问出来的，比想象中要细很多面试内容分三部分：➡️第一部分：自我介绍。感觉也是最难的一部分，先是进行自我介绍，面试官根据自己的介绍追问3-4个问题（比如在你的实习经历中，印象最深刻的或者最有成就感的一件事是什么），再根据自己实习项目追问一些设计和协作上的困难和细节点。（感觉面试官问的很细很深！一定要组织好语言再回答！！）➡️第二部分：岗位意向。·对岗位的理解是什么，需要做什么工作？·...