其实外企缺人真的很明显了!!

外企可是出了名的“神仙公司聚集地”——work life balance、不加班、带薪年假10天起、穿衣自由、请假自由、女性友好……甚至不少外企支持带宠上班、居家办公。

今天整理了春招外企清单,分享给大家。

1 施耐德电气

内部员工福利:WLB、早8:30 晚17:30、六险一金、10天带薪年假、15天带薪年假、多地有班车服务、体检福利、股票福利、各种俱乐部

牛客薪资爆料:硕士海归,机械工程师,16.5k*12薪

牛客题库:55篇面试经验

招聘岗位:项目管理工程师、质量工程师、机械设计工程师等

2 德州仪器

内部员工福利:完善的培训体系、一对一导师专属指导、全球化视野、全产业链知识体系、定制化新人发展规划、丰厚的福利待遇、利润分享、奖金计划、自由休假

牛客薪资爆料:985硕,测试,年包40w

牛客题库:67篇面试经验

招聘岗位:销售与市场、质量、生产制造

3 汤臣倍健

内部员工福利:员工餐厅、六险一金、产品内购、周末双休、工作日9-18点、商业保险,年度体检,关爱基金,通讯补贴,节日礼品,工作餐,总部班车,免费停车,油补,团建,年假8天,带薪病假,春季特别假

牛客薪资爆料:硕士,产品经理,12k*13薪

牛客题库:20篇面试经验

招聘岗位:营销类、市场类、智造类、职能类

4 沃尔玛

内部员工福利:员工折扣卡、山姆会员卡、节日福利、五险一金、年底双薪、管培生工资进阶计划、带薪年休假

牛客薪资爆料:硕士,产品经理,总包16w

牛客题库:21篇面试经验

招聘岗位:总部管培生、门店管培生、配送中心管培生

5 Klook客路

内部员工福利:实习转正机会、带宠上班、节日福利、各类社团、生日活动、下午茶、节庆大礼包、健身房

牛客薪资爆料:硕士海归,算法,26k*14薪

牛客题库:18篇面试经验

招聘岗位:产品经理、技术研发工程师

6 微软

内部员工福利:WLB、基本不加班、居家办公、女性友好、不打卡、免费咖啡机/饮料/零食、每天2次水果时间、每年4次晋升机会

牛客薪资爆料:CSA,年包50

牛客题库:2份真题试卷+395篇面试经验

招聘岗位:Software Engineer Intern, Product Management Intern, Applied Scientist Intern...

#25届##春招##26届#
全部评论
微软不是取消中国区了吗
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发布于 04-25 10:40 广东
外企卡学历吗
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发布于 04-01 22:45 辽宁

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06-04 19:53
已编辑
东北林业大学 Java
查看18道真题和解析 面试问题记录
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06-06 21:46
门头沟学院 Java
怎么说呢,感觉跟我看的面经不太一样,和我准备的更是大相径庭。1、自我介绍2、项目拷打     (1) 我感觉是我不太理解面试官的问题。面试官问 “怎么实现登录模块,鉴权保证,业务完备性”,我听起来感觉是这个意思。然后大概互相掰扯大概下面几个方面:密码传输加密(HTTPS + 前端哈希)与存储强哈希(BCrypt);多因素认证与失败次数限制(防暴力破解);会话安全管理(JWT/Redis + 过期策略);攻击防御(SQL 注入、CSRF、XSS)与日志审计。但是似乎感觉面试官不是很满意我的回答,觉得我的回答很多是技术相关的。蒟蒻牛真的想不到要怎么回答啊啊啊啊啊。求牛友解答。然后面试官就继续根据我回答的一些内容,可能是感兴趣的,问:对称加密和非对称加密。JWT怎么实现,然后我就讲了一下这个的组成,讲了JWT的三部分,再简单结合我的项目讲了一下JWT场景使用的流程。后面好像还延伸了一些问题,好像是跟我上面掰扯的几个方面详细问了一下。因为后面还有个笔试,忘记了。我们这个项目遇到的挑战。直接巴拉巴拉讲了一堆,项目上线遇到的一些问题反馈和解决方案。然后顺带问了一下项目里面的MQ的幂等性和可靠性。然后引出“明天高考,如果考生想要查看高考分数,应该怎么高效快速得知自己的分数”。因为前面面试官铺垫“河南省,很多考生,高考查分”,然后我的侧重点就再高并发和可用性啥的上面了,但是面试官说不是想问这个,说是想要查看“某一个考生的分数”,经过一波(忘记了)的说明/提示,说是要用怎样的排序算法,能够快速知道自己的分数/成绩。然后,脑子里全是快排和归并排序,胡编乱造分数的随机性啥的,选了个归并排序,结果面试官(提示?)强调分数只有0到150(我的理解是分数上限是固定而且比较小的),然后我回答“桶排序”,似乎面试官是想要这个答案?继续问问什么使用桶排序,(完蛋了,排序还是两年前学的,现在都没怎么记得少用的排序桶排序了,就掰扯了一小会)。面试官继续问“如果使用桶排序的话,怎么查到这个考生的成绩,复杂度是多少?”,怕什么来什么,最后似乎记错了,然后就拷打收尾了。我不知道为什么只问第二个项目,而且还是问“登录模块”的,其实还有一个项目是青训营做的微服务项目,但是似乎面试官不感兴趣,难道是那个项目是学校团队合作做的?已经上线使用了?嗯嗯嗯,不理解,求解。最后:算法题:leetcode678(非hot100),没刷到,感觉这个题很熟悉,但是似乎没做过(可能之前算法比赛训练有做过,但是忘记了),大概讲了一下思路,然后面试官问了一下时间复杂度、空间复杂度。反问:业务end:只能说,跟tencent的真的很不一样的面试提问
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