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韩师傅爱MN
2022-08-12 15:44
西安电子科技大学 C++
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地平线现在有收到意向的友友们吗
如题~
#地平线#
#地平线2022届校园招聘#
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飞飞飞run
华为_网络安全工程师
我也四面完了,等一个意向
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发布于 2022-08-16 21:45
是真的离大谱
门头沟学院 C++
老哥,三面完了会横向比较吗😥多久看到状态变成四面的啊
1
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发布于 2022-08-19 22:04
四川
感性的咸鱼在看机会
香港中文大学 财务
提问 四面HR面会问什么问题呀
1
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发布于 2022-08-17 23:46
四川
Moooooojo
The University of Manchester 机械工程师
出结果了吗
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发布于 2022-09-11 17:22
江西
牛客848785785号
大阪大学 自动化
为什么我二面完之后,直接跳过三面到hr面
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发布于 2022-09-03 07:48
日本
社会王-
四川大学 C++
地平线收到意向的可以加我 拉你进微信群
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发布于 2022-09-02 21:32
四川
韩师傅爱MN
楼主
西安电子科技大学 C++
已OC
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发布于 2022-08-18 19:49
陕西
暂无评论,快来抢首评~
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昨天 14:34
已编辑
复旦大学 C++
如何实习才能有产出?拒绝无效打杂,吃透实习含金量
很多同学实习结束后都会陷入同一个致命问题:实习两三个月,每天忙到飞起,最后简历空空如也,秋招无话可写。绝大多数人的实习不是不努力,而是全程被动打杂,没有成长闭环。只会等着导师派活,做完就交差,既不判断价值、也不主动争取、更不会沉淀内化。看似兢兢业业干了一整个实习期,实则完全没有能支撑秋招的硬核产出,竞争力丝毫没有提升。作为经历过两段实习、从纯打杂摸索出硬核产出的过来人,我分享一套自己亲测有效的实习成长流程,全程朴实无华、适配所有岗位。核心逻辑很简单:先判断、再争取、持续偷学、最后闭环内化,普通人不用内卷加班,也能把实习价值拉满,为秋招蓄力。第一步:入职先自我判断,杜绝无效实习很多人实习前期都是...
实习生的蛐蛐区
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05-26 13:24
东南大学 算法工程师
CVTE一面凉经
请简单介绍一下你自己。你在那边实习了差不多半年是吗?主要做算法还是偏工程化的工作?实际工作内容是以算法为主,还是以你描述的RAG项目内容为主?可以简单介绍一下两个项目吗?这个产品的质量是怎么衡量的?具体结果如何?你在差旅助手里设计了一个4层内存的隔离架构,大概是什么样的方案?如果不同的 agent 需要共享上下文,一般会怎么做?这个共享过程中会存在多线程或进程间的竞争情况吗?如果存在竞争,一般是什么情况下会出现多线程或多进程的竞争?常规的解法或方案有哪些?这种锁一般会采用什么样的锁?我看到你在差旅助手里拆分了四个 agent 的引擎,这种拆分的逻辑是什么?如果新增一个签证办理的场景,是会新增一...
查看18道真题和解析
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04-09 14:28
南通理工学院 Java
27届0实习
4.7开始投递agent项目还没做先把点评外卖包装一下先投试试
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05-26 22:01
字节跳动_研发工程师
面试官:说一下 Agent 的常见范式
很多人一听到这个问题,就开始罗列一堆技术名词:ReAct、Plan-and-Executor、Reflection、Multi-Agent…如果面试官继续追问:为什么会出现这些范式?各自解决什么?本质区别在哪?项目里怎么选?很多人可能就会卡壳了。这些范式实际上都在解决一个问题:当任务越来越复杂时,如何让 Agent 变得更可靠?随着任务从简单的单工具调用,发展到多步骤长任务、跨领域复杂任务,再到企业级生产任务,Agent 暴露出一系列问题:长任务容易失控偏离目标、输出质量不稳定、单 Agent 上下文窗口有限、生产环境缺乏可控性与合规性等等。不同范式针对不同阶段的核心痛点提出了解决方案,但同时...
AI技术合集
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