京东暑期实习面经

一面技术面，面试官应该是一个老骑手了，懂得很多，拷打的很深，很多问题我都答不上来，感觉进不了站长二面了。。。1.自我介绍，有什么特质适应骑手的工作然后开始问情景题2.假设你午高峰时同时配送多个订单，cbd有5个订单同时超时预警，其中3个在写字楼20层以上且电梯排队，1个是容易洒的汤品，另1个客户备注“迟到就拒收，等着差评吧”，你会如何设计这次配送的策略？根本答不出来，感觉就不应该一次接这么多单。。。。我回答应该按照距离来看，然后再先满足汤品，然后送备注的那个客户，最后再送写字楼的，面试官感觉不是很满意。。。3.调度系统发现骑手在午高峰时只接距离近、单价高的订单，导致长距离订单积压。作为平台方，你会如何优化调度算法来平衡骑手收益和用户体验？答不上来。。。骑手岗为什么会问到平台方啊，直接说不清楚，换个问题4.换了个问题，现在你手上已经有4个订单，全部临近超时，这时系统突然推送一个肥单，配送费翻倍。但接了必然导致已有订单超时。你会怎么决策？答应该放弃肥单，肯定不能超时啊。。。不知道为什么要问这个，感觉现在美团特别喜欢问超时的情况？感觉面试官已经有些不耐烦了。。。。回答的确实不好，可能这些问题对于老骑手来说很简单吧，然后问了道算法5.算法：给定一个地图（用邻接矩阵表示），m个取餐点和n个送餐点坐标，你当前位于取餐点1，计算最优路径，使得总行驶距离最短，且所有餐点都取到后再开始配送，要用贪心，但是时间太短了没做出来。。。6.反问，我问了咱们站点主要接的单是周围多大范围的，爬楼多不多，面试官回答要具体看情况，不好说，但是爬楼肯定要爬。然后又问了问面试官个人对于差评是怎么看的，大概差评率多高算高，面试官说越低越好，不好确定，怎么感觉什么都没问出来。。。感觉要挂了，发个面经攒功德，如果挂了我就投隔壁京东骑手了，那边貌似缺人，应该好进一些。。。。有无uu已经是骑手的给个内推？

（5月9日，已收到感谢信，看来人应该是招满了）五一前接到团子一面，从下午五点一直面到六点四十，人麻了1、自我介绍2、项目深挖（缓存预热怎么预热的，普罗米修斯和ELK怎么用的，热点API、热点数据如何锁定的，数据库启动时水位线如何设置的，三大缓存问题，限流降级如何做的，鉴权怎么做的，接口优化如何做的，如何避免大key，如何检测大key，如何分片，如何部署集群）3、手撕三道sql题（分组、排名前三）根据三道sql题开始mysql八股，根据三道sql题进行sql优化，如何建索引、explain、mvcc（挖的很深，构成、如何判断用哪个快照）、索引失效、事务、隔离级别、分别解决什么问题4、spring...

4.7 阿里控股分布式基础（1h）1. 实习介绍，项目介绍2. 线程池的工作原理，参数，如果核心参数里面的线程有一个执行完了，新来了线程会怎么处理，线程池是怎么管理线程的数据结构3. MySQL的事务和实现方式4. UPDATE加锁是什么锁，如果三个UPDATE语句是什么样的情况5. MySQL 的redolog和undolog格式，怎么存的6. MySQL 索引的存储结构，具体的叶子节点的值是怎么存的，是主键索引对应一行数据吗，如果修改了表结构怎么办7. Spring的Bean是怎么管理的，具体的Autowire注解获取数据是怎么获取的对应的Bean的8. CMS和G1的区别，G1的分代回收怎么分的，新生代老年代比例是多少，默认还是手动配置9. LRU 10min秒了10. 反问，团队做中间件的，鸡架，包括不限于Dubbo，注册中心，RPC，数据库和DBA中间层，消息队列对方说我比硕士少学两三年，不如硕士，隔天就挂了，被另一个部门捞了，后来也没面了

快放寒假的时候开始准备，寒假在家做了个java玩具项目，看了看了视频，八股基本上没怎么背，面经也基本上没看。糊里糊涂就到三月初开学了。开学之前被wxg捞了去年投的实习简历，速成了一波cpp八股，然后不出所料地被狠狠拷打了一波。后面还被ieg、csig捞，不过都拒了，专心准备java八股，冲java岗实习。淘天：一面挂，二志愿一面挂，后面又被1688搜推捞，还是一面挂。这个时候jvm的八股都没背熟，电话面直接挂（面试官问着问着都笑了），还是群友的内推，给群友丢脸了饿了吗：笔试之后一直在泡京东：评测做了后一直在筛选中。（评测没好好做，感觉是评测挂了）美团：一面挂（还是八股没背熟，数据库八股被问穿了...