康捷空|物流操作助理面试经验

通过校园招聘投递的简历。过程是：笔试加两轮面试，hr面和主管面。笔试内容和网上的一模一样，估计很多年都没换过题目，全英文题目，但是好像及格线就可以过。hr面姐姐人很好，全程英文一半中文一半，聊聊经历和日常问题。主管面介绍岗位，看中能力和匹配度，压力面的感觉。压力面试一定要挺住，高层面试。往往高层都是非常nice的，如果他一开始就非常刁蛮，问题苛刻，这必然是在测试你的抗压能力。因此要从容应对，无论他多么刁蛮，我们就是不生气，宠着他，耐心耐心再耐心。

面试官问的面试题：

hr面：英文自我介绍，你的未来规划，你的理想职位是怎样的，你是独生子女吗，你有学习别的外语吗，能来多少天。
主管面：介绍岗位要求，你能不能接受这种工作强度，你能不能证明一下你的学习能力，等等。

面试经验:在每次面试后都花些时间作一些笔记，回忆一下面试中都讨论了些什么问题，记下见过的所有面试官的名字，最好是能够在面试结束的时候向他们索取名片。刚刚面试过后的记忆是最鲜活最完整的，这可以帮助你准备将来类似的面试，并有利于在面临选择时判断这到底是不是一份自己心仪的工作。

在总结面试经验的时候，不要忘记给自己的表现打一个分，想想哪些地方自己表现得不错，而哪些地方还需要进一步改进，这样在以后准备面试的时候就对这些地方进行有针对性的强化训练。没有任何面试是失败的面试，因为在每一次面试中，无论结果如何，都可以学到一些东西，有所长进。真正的失败在于不好好学习总结，吸取经验教训。