有友友们知道科锐国际工作怎么样吗

上海华申瑞利汽车测试面经，攒人品1. 自我介绍2. 自动化框架怎么搭建3. 框架拷打：详细问了数据处理层怎么实现文件读取的关键字层封装了什么函数，实现什么功能核心执行层怎么执行4. 夹具怎么用的5. 测试用例是实现一条还是多条，怎么运行的6. 实习项目的核心功能怎么实现的，用例是自己写的还是公司有的7. 取得了什么亮点的成绩，为什么认为是亮点8. 未来想要在哪发展，手上有无offer9. 对公司有没有了解10. 录取你的话多久能到岗反问：1. 对于当前的这场面试我的回答有没有什么改进的地方，提出一些建议2. 对于应届生来说，新接受这份测试工作可能会遇到什么样的挑战二面，线下面试1.实习工作做的什么2.简单介绍实习测的产品3.有写过测试点吗，多少条4.软件开发流程5.未来的就业规划6.考虑的base地7.上次面试完有对公司做过了解吗8.怎么了解到我们公司的9.自己有什么优点？10.有考虑过其他岗位吗？11.为什么想从事测试行业？12.您对测试的工作方向是什么定位的？13.校园经历三面，hr谈薪整个面试体验拉满，每个面试官都很真诚，全程有效沟通，包括谈薪。面试过的公司体验下来这家公司真的很棒，能感受到公司氛围是很好的。

今天给大家分享的是一位粉丝的提问，41岁Java开发被裁后失业半年，因AI发展迷茫华为OD值得去吗？会有提升吗？接下来把粉丝的具体提问和我的回复分享给大家，希望也能给一些类似情况的小伙伴一些启发和帮助。提问：我的经历简述如下，现年，41岁， java开发中级水平，C++初级水平，项目经历不好，主要因为项目质量.都很差，很多是国企研究所里的“巧立名目”的项目，自己通过阅读技术书籍，掌握spring ，springboot,spring cloud, redis, qt, 本科双非计科，硕士211自动化，去年被裁员，失业半年了，如果得到华为OD可以去吗?不知道Al会不会替代软件开发工作，疑惑需要不...

先说明一下bg吧本2硕9我个人感觉学历是对招聘有加成的在简历初筛和横向对比上确实会有加成。其实我个人是没有参加秋招的，具体原因后面再谈，算是春招比较极限拿到offer吧。先从简历来说吧。1. 如何写好一份简历？- 一定要突出自己的优势点，扬长避短例如：如果你是92的学历，在简历上学校后面打上一个985/211的tag例如：如果你是普通本硕，拿就多拿项目来说事我看过比较多的简历，发现很多人的简历写不到要点上，单从技术岗来说，什么对面试官或hr说是有吸引力的呢？如果没有学历优势那当然是是否和我的招聘要求是否匹配。所以我们第一件事就是仔细阅读要投递的招聘岗位的JD。然后根据JD进行优化，就拿我投递的golang岗位来说吧，要求会docker，有分布式经验，微服务开发经验。即便我们的项目是用的单体架构实现的，那么我们就可以根据JD来优化我们的项目（即使你真的没有优化自己的项目代码）怎么优化呢？就是在脑子想怎么把自己的单体架构拆分成微服务，里面涉及到的架构图我们要能画出来，是怎么进行通信的，最后部署用的docker或者k8s。当然你写进简历去了当然要去深入了解，而深入了解的过程就是背八股的过程。八股怎么背后面再聊。还有一点就是我看很多人写的项目并没有突出项目的重点，很多人写项目就是写我用了什么东西做出了个什么。然后没有写具体的应用场景，我个人认为有无应用场景是很重要的，有实际上线和引用说明你的项目有价值，比之其他人的“练手”项目要高级很多。以我自己为例，我本科的时候在护网期间做了一个蜜罐和反向代理的防火墙。然后在学校护网期间，日志记录蜜罐捕获了多少次攻击并且有完整的溯源路径，利用这个系统成功反制攻击方得分。这就是应用场景和产出，再比如我在学校给党建部开发过一个erp，实际上线遇到了什么业务问题，怎么进行解耦以及设计的最后上线应用成功迁移纸质文档到电子文档，这就是产出和应用场景。最后再项目经历后面添上自己用到的技术栈等等。- 再谈实习其实实习很多时候就是进去作dirty work的，mt和ld也不会指望你有多大产出。这个时候就需要包装实习，比如你是测试岗，你想找后端就包装后端岗位就行了。怎么包装呢？你做测试了你测出bug，然后定位具体bug原因是什么，这就是可以进行包装的地方，比如某个接口很慢然后你测出来了，然后和写这个代码的同学沟通为什么很慢，怎么排查的，他的排查经历就是可以包装成自己的，再就是熟悉业务流程。是否能把前端到后端请求返回数据的整个流程画出来，如果能画出来就知道这个业务的解决方案和场景（就算不懂也可以问后端同学具体的流程是什么样的）。而且语言也是相同的，比如你实习的go想找java，其实都是差不多的，goroutine的地方换成java多线程模型。以此类推，根据你的JD来包装自己的项目和实习。- 无关信息一些和岗位不相干的信息就别写了，比如什么学生会经历，班长经历什么的（争对于技术岗），获奖信息可以写但也限于技术获奖，无关获奖写进去也不加分，反而写一些大创，互联网+什么的真的了解的人觉得真的会很水很水反而扣分。2. 聊完简历再说说面试- 八股文可以说绝大多数校招考察的内容就是八股文，八股文涵盖的内容之宽泛会让人看了比较抓狂。数据结构，计算机网络，语言和框架的底层实现原理。可以说无所不包，甚至有些内容还是比较偏的。但我们也可以从JD，和面试经验总结一二。再说go，go后端喜欢问mysql，redis，mq以及基础数据底层实现以及gc，内存模型，内存泄露。计算机网络 http，https，tcp、udp。客户端喜欢问线程模型，线程和协程对比。计网和操作系统内核等内容。大家可以根据对应公司和岗位查询过往的面经。然后就是一定要录像或者录音备份，以供自己后来复盘，复盘自己哪里没答出没答对，然后不对做笔记，就算后面挂了也可以把内容放在网上请教大家的经验。我用的八股是面试鸭刷题当时开通应该是99块钱，现在不知道多少钱了（无广）。大概背了300多题，但其实很多题目内容是互通的就比如redis的哨兵和mq的备份，实现的思想其实就是一致的，通过备份来实现高可用。再就是通过开多个副本来实现高并发。其实只要明白了底层的思想，在面试的时候就算一时没想起来，也能这么跟面试官说，我们可以来一起捋一捋具体怎么实现的，从底层逻辑慢慢捋到具体的实现（我面试的时候就经常和面试官说我们可以一起来捋一遍设计的思想到具体的实现）- 手撕代码这部分没啥好说的，会就是会不会就是不会。只能靠刷题积累，一般来说面试映像好的话不至于出很难的题目，出很难的题目就是为难你，到时候直接说不会就行了。推荐leetcode hot100刷够3遍。- 再说被挂这应该是所有人都会经历的事情，除非你真的一出场就是满级号，那当我没说。我因为只经历了春招所以心理压力上还是比较大的，一开始投递tplink，直接简历挂（大概2月下旬投递的，然后快4月了挂了，这家真的垃圾公司），当时就是海投战术，各种线下招聘会，适合的岗位就一股脑全投了。经历过简历挂，面试挂（京东，美团，字节都挂过），笔试挂，尤其点名bilibili代码题全A一个月之后挂（真的很想笑，你不招人别放招聘信息嘚唔嘚啊）一度怀疑是自己的问题。但后来发现原来机会并不止这些头部大厂，后面放宽心态，早上中午晚上反复刷八股文，练习口语表述以及刷代码题。后面就算自己挂了也没有很失落，获得的京东反馈是横向被挂因为我是写go的哈哈哈京东要javaer，美团要的也是。字节因为确实运气不行问的东西比较偏没有掌握，后面慢慢积累从3月中旬开始面试经历了一个多月的拷打。获得了2家国企的offer，宁德时代的offer，好未来的offer，得物的offer。大概都是在4月底到5月初出的结果，其实这个时段已经快接近毕业答辩了。所以当时也有些急吧，不过在拿到第一个offer的时候就基本踏实了，所以有一个保底还是很重要的，这个保底怎么找呢？可以投递一些小公司，先放低期待。起码最后毕业了不会说待业状态，有了之后信心其实会大增，为后续面试打下基础。------------------------------------好了聊完招聘可以说说我是为什么没参加秋招的，因为被导师画饼了，研二下被导师外派到一家合作的初创公司。算是实习身份吧就是没有五险一金，但其实因为初创所以我是后端的leader（够神奇吧）我负责了该公司的后端架构设计以及一开始没有前端同学自己用reat-antd写前端。在一个月时间成功写出第一版单体架构，后面我面了前端的一位同学进来之后逐渐减轻了自己的开发压力。后面慢慢迭代版本和功能，拆分单体业务成了后面的微服务和分布式架构。当时给的工资是税前17k，我觉得这比待在学校好多了，后面也是被画饼了说留下来委以重任月薪给30+。奈何公司隐瞒了经营情况，导致去年11月份已经发不出工资了（就这个时候还在画饼说后面一定拿到融资，我还真信了）结果到了2月份依旧无果，果断参加春招最后比较极限找到了心仪的工作吧。------------------------------------写在最后我们总是会被当下的所谓的“失败”打击，过去认为被老师找家长天塌了，大学认为分手，记处分天塌了。到现在认为没有个好工作好对象天塌了，但经历过时间洗礼之后，不过是些许风霜罢了，只要还在这世上活着，那就有千千万万条道路可以走，共勉，我在此就祝愿大家都能找到自己的路~共勉之。

入职第一天！我成为了社畜！ 背景 7.1 日入职，由于第一天要求8.50准时入职，而我住宿的地点又要乘坐公交，杭州的公交还是第一次乘，因此我7.40就起床了，然后在家填填肚子，基本是面包+一些小零食，此时还感冒了（悲剧），最近流感和新冠又来了，还是得带口罩，8点多乘公交，3站直接下车，然后步行5分钟到达公司。 过程 禁止进入！没工牌，没人脸，啥啥没有，闸机都过不去，只能拿出入职证明，然后坐电梯上楼，进会议室，进去的时候已经有4,5个人了（后来才知道原来应届生貌似当天就入职了没几个，有几个实习，有几个社招外派的），而且最主要的是，问了几个，貌似就我一个开发牛马。。。要么测试、要么产品、要么数据，...