中国邮政储蓄银行【面试】【面经】分享
形式：无领导＋半结构
面试官助理给一则小材料，五分钟观看加记录，PS:我们抽到的是资金分配的问题
每人有一分钟发言时间，超时面试官会直接让下一位同学回答
十五分钟讨论时间，派代表发言
面试官针对每个人简历提问题：啥专业不对口会选择银行，对这个岗位有什么认识，等等 反正就是根据简历来）
总结：挺费时间的，5点准备好，6点开始，7点结束，都要等困了，面试的时候衣着得体，不要披头散发!
#2022秋招##中国邮政储蓄银行##面试题目#
2021-11-29 14:41 北京科技大学 风险管理
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湖南大学 C++
线下还是线上呢
徐文渊
天津大学 产品经理
您面的是哪一个地区的邮储？
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04-14 14:42
西北大学 产品经理 
吐泡泡的咸鱼：我也工作了几年了，也陆陆续续面试过不少人，就简历来说，第一眼学历不太够，你只能靠你的实习或者论文或者项目经历，然后你没有论文，没有含金量高的比赛和奖项，只能看实习和项目，实习来说，你写的实习经历完全不清楚你想找什么工作？行研？数据分析？且写的太少了，再看项目，这些项目先不说上过大学读过研究生的都知道很水，然后对你想找的岗位有什么帮助呢？项目和实习也完全不匹配啊，你好像在努力将你所有的经历都放在简历里想表现你的优秀，但是对于你想找的岗位来说，有什么用呢？最后只能获得岗位不匹配的评价。所以你需要明白你想要找的岗位要求是什么，是做什么的，比如产品经理，然后再看你的经历里有什么匹配的上这个岗位，或者对这个岗位以及这个岗位所在的公司有价值，再写到你的简历上 点赞 评论 收藏
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