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工行软开虽然薪资相对较低，但稳定性非常好，特别是对于IT行业来说。另外，公司的社保是挂在省分行代缴的，每年会有一定幅度的上调，浮动比较大。此外，公司内部还有一些额外的挣钱机会，比如撰写专利、讲课等。关于晋升，虽然过去比较难，但近年来更加注重考核情况，而不仅仅是看资历。至于技术栈，公司主要以保证系统稳定运行为主，采用了SpringBoot、SpringCloud等技术，同时也在探索DevOps理念。工作内容方面，一般是要独立完成一个模块，包括数据库设计、前后台代码编写等。加班情况一般，一周大概需要7小时加班，而且加班可以做工休，不需要请年假或事假。

脑子有🧊吧

#简历被挂麻了，求建议# 二本+gap1年+初创

公司的福利待遇还可以，不过也仅限于可以，发展前景一般般，而且公司的人文环境实在是差劲透顶，高层管理层似乎对基层员工的工作情况一窍不通，公司管理混乱。有一次，中台部门制定了一个规则，让供应商自行填写特殊情况，以延长交货时间。然而，经过两年的实施，这个规则却毫无实际效果，每两周的评审会也变成了形式主义，供应商抱怨说，跟单买手根本不了解实际情况，只能被安抚我上报这个问题之后，得到的回复却是改动太大，干脆不改了，然后继续搞评审会，有点子自欺欺人。