美团秋招 人力岗，大家一起分享一下进度

员工派遣 - 华为OD统一考试(D卷) OD统一考试（D卷） 分值： 200分 题解： Java / Python / C++ 题目描述 某公司部门需要派遣员工去国外做项目。 现在，代号为x的国家和代号为y的国家分别需要cntx名和cnty名员工。 部门每个员工有一个员工号(1,2,3.....)，工号连续，从1开始。 部长派遣员工的规则: 规则1、从[1, k] 中选择员工派遣出去 规则2、编号为x的倍数的员工不能去x国，编号为y的倍数的员工不能去y国 问题: 找到最小的k，使得可以将编号在[1, k]中的员工分配给X国和y国，且满足x国和y国的需求 输入描述 四个整数 x,y, ...

回答了 95%的问题，3 天没信息 g

五一刚过，也总算是正式确定了实习的公司。回想这一两个月，既有折磨和煎熬，又有收获和喜悦自己小结一下，也和大家做个简单的分享。依稀记得二月底、三月初，是投递的高峰期。跟着大流，我投递了有快二十家公司。三月初的第一周笔试做了一堆，第二周却了无音讯，做了个寂寞恰好这时身边和网上的许多朋友都开始大量约面，心态有了些起伏，于是回家找妈妈和女盆友噜从家里回到学校，戴上了本命年红手绳，调整好了心态（直接开始无所谓），第一天，我还记得是个阳光明媚的周一，就约面了。所以，心态真的非常重要，短暂的逃避也没关系，一直低迷才最可惜由于后期许多拒面了，几乎所有面试都集中在三月的中下旬那一...