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2020-10-24 05:00
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华为_系统工程师
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许愿华为offer
许愿华为offer,求求华为爸爸捞捞孩子吧!
求问北京计算产品开了吗?
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求菊厂收留111
门头沟学院 自动化
别许了,早点儿跑路吧兄弟。
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发布于 2020-10-24 15:58
Castile
北京交通大学 Java
兄弟你这是整晚失眠嘛...
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发布于 2020-10-24 14:48
暂无评论,快来抢首评~
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2025-12-29 17:23
西安电子科技大学 Java
频繁跳槽和稳定工作有什么区别?真的比稳定工作的人差吗?
前几日在在电梯里听见的谈论:“你这几年换了三份工作啊?”“嗯。”“厉害……也有点飘。”电梯门一合,扣好“草率”的标签,一整天都刮着风。与其争辩,不如换个叙述方式。今天不讲数据,讲一个三幕小剧场,把“稳定”与“跳槽”请上台,各自说话。第一幕|传统观念的回音墙父母视角:稳定=安全。“铁饭碗至少不饿肚子。”邻里视角:稳定=体面。“单位名片比名片上人名重要。”部分HR视角:稳定=可靠。“履历像一条直线,省心。”这些声音没有错,只是来自过去的经济逻辑:岗位稀缺、失败成本高、信息不透明。但现在的职场像一条不断分叉的河。你原地扎营可以,但也许更好的水草在拐弯处。“稳定”如果只是不变,那更像卡在河床上的一块石...
投递去哪儿旅行等公司8个岗位
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今天 18:04
迅雷_后端开发工程师(准入职员工)
阿里云内推,阿里云内推码
入职一个多月了,来分享一些landing的感受~ 整体说下:可以打85分,毕竟当时辞职就是想要走出舒适圈,的确也会有些不舒适,但基本上是因为阿里和网易风格有差别,需要一些时间适应 我所在的产品线整体风格不卷,加班不严重,周末大家都安排自己的生活,可以安心放下手机,也让我彻底放下“不秒回羞耻症” 阿里云团队规模太大,分工很细,人也很多,想搞清楚一件事情要对接好多好多人,要熟悉的流程也贼多,这个过程的确有些累,但我估计只要在大厂都会这样 感觉这边做事情自由度更高,换句话说,老板只要结果,过程怎么做自己想办法去 凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事,也会直接问我,“你对业务的价值是什么” 前...
阿里云成长空间 766人发布
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2025-12-03 03:32
安徽大学 Java
27届,非科班,求拷打
第一个实习真的很难找,很多企业直接不要大三的,在boss上沟通了一百多家,一共只投出去了10份左右简历,求牛友们出出主意😭😭😭
4590:
感谢大家的关心,目前已经有两个 offer了,虽然都是小厂,但我也知足了😊😊😊
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2025-11-10 11:10
湖南大学 安卓
“您已拒绝向对方发送简历”
有些企业问了简历我就给,发了简历就被挂,秒挂……谁不想翻身做地主啊你问我要简历我就要给吗已读不回高冷且拒绝直接倒反天罡
不知道怎么取名字_:
你这是翻身做主把家还啊
简历无回复,你会继续海投...
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昨天 19:59
淘天集团_Java后端开发工程师
阿里人的 2025 年终总结:买房、晋升、订婚、投资,遇见更清晰的自己
一、引言 又到了一年一度的年终复盘时刻。 复盘,从来不只是回看已经发生的事情,更重要的是——为尚未发生的未来,提前铺路、校准方向。 回望 2025 年,其实很长一段时间里,我始终没有真正找到自己的方向。工作之外,谈不上热爱,也谈不上笃定,只是在惯性中前行。 直到 2025 年的尾声,才终于看清了一些东西:哪些是必须坚持的,哪些是可以放下的,也逐渐摸索出几条更属于自己的路径。这一年,并非突然开悟,而是反复碰壁后的沉淀与取舍。 依旧按照惯例,沿着时间的轨迹,回到 2025 年的起点,梳理这一整年里的得与失、进与退,也为下一阶段的自己,留下些什么。 二、技术(AI驱动) 2025 年,是 AI 加...
投递阿里巴巴等公司9个岗位
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