许个愿

1、工作强度在字节跳动工作，强度确实不小。晚上九十点，大家还在忙活，没人会因为你下班而打扰你。我所在的团队，平均下班时间在10点半到11点半。每次我9点半想溜回家，都得小心翼翼地收拾书包，尽量不发出声音。但总有同事看到，笑着说，“又这么早就走了”，我只能微笑回应，然后快步离开。2、调薪调薪这事儿，在字节跳动不太容易。公司会控制调薪的人数和幅度。很多社招的同事，入职后的第二年才开始调薪。我在字节的绩效还不错，但也只调过一次薪水。每次调薪只能覆盖30%的人，而且不能是同一个人。晋升有调薪，但晋升的过程是黑箱操作。字节没有普调，是以能力定级，以级别定薪。大多数人入职两年甚至更久才会有晋升。3、晋升说...

HR的说辞给我看乐了