人力资源

一、电话面试1、自我介绍2、有一个功能在开发一个月后，客户说不是它想要的结果，需要重新开发，但按这么下去项目的交付需要3个月，但是项目2个月后就需要交付。你该如何保证项目的这次上线（情景题）3、你有一个不难但是操作复杂的任务，在项目期间你忘了安排人手，到了交付前一个月，你向A，B，C三个员工了解这个任务的进度，但3人都表示任务不由自己负责，但是这个任务的完成离不开这三个人，你该如何解决这个问题4、与A，B，C的协商会议上，那些人需要出席5、反问

大二0实习，求问有机会暑假去日常实习吗。简历有什么需要改进的地方吗，想去大厂

一直不敢投，感觉太弱了，什么都不会，但说是一直准备其实就是在拖，现在看别人的面经还是感觉答不出来，也基本都在死背八股，结果还是感觉八股不行，到时候拷打项目和场景题更是不知道怎么回答😭😭😭

闲话 好久没有登牛客了，终于想起密码了，上一次更新还是在上一次，还是挺怀念在牛客发面经的日子。从第一次找实习面试唯唯诺诺，到秋招后期侃侃而谈，真的是有种打怪升级的感觉，同时也感慨时间过得太快了。今天也是想起来还没给自己的秋招做总结，同时也希望能够给即将秋招的同学提供一些参考，在此之前说一下楼主的个人情况，2本9硕非科班（搞控制的）转Java，实验室半放养。面试情况 楼主的秋招大概是从8月底开始，断断续续到11月初。总共面试可能有三十多场，后期很多时间都是跑线下的机师和面试，大部分的线上面试都已经发了面经，可看主页。offer情况 1、浪潮软件 济南 8.11投递 → 8.20一面 → 8.28...