为什么要对a[i]/b[i]排序?

我想的是先对b从大到小排序,b一样则a小的先做,错在哪里呢?
bool ju(struct ti& l,struct ti& r)
{  if(r.b>l.b)return true;  else if(r.b==l.b)return r.a<l.a;  else return false; }


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排序就是看相邻两项谁先谁后, 对于i和 j,假设i在前j在后,j在等待i的过程中就会产生a[j]*b[i]的疲劳 如果j在前i在后,会产生a[i]*b[j]的疲劳 所以排序要return a[j]*b[i]>a[i]*b[j]
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发布于 2019-01-27 01:41
若结构体A在前,B在后; A题时的疲劳值:time1*(sum-dif1) B题时的疲劳值:time2*(sum-dif1-dif2) 若结构体A在后,B在前: B题时的疲劳值:time2*(sum-dif2) A题时的疲劳值:time2*(sum-dif1-dif2) 由对比可知后处的疲劳值是相同的,所以只要比较前处的疲劳值即可:即差值小于0—— -time1*dif1<-time*dif2;
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发布于 2019-01-28 14:00
2 999999 1 5 2
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发布于 2019-01-26 23:05

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不愿透露姓名的神秘牛友
07-02 17:28
25届每天都在焦虑找工作的事情0offer情绪一直很低落硬撑着面了一个岗位岗位有应酬的成分面试的时候hr给我出各种场景题问的问题比较犀利&nbsp;有点压力面的感觉感觉有点回答不上来本来就压抑的情绪瞬间爆发了呢一瞬间特别想哭觉得自己特别没用没绷住掉眼泪了事后想想觉得自己挺有病的&nbsp;真的破大防了
喜欢唱跳rap小刺猬...:我觉得没关系吧,之前有一次面试leader给我压力面,我顶住了压力,结果入职的时候发现组里氛围很差,果断跑路。其实从面试就能大概看出组的情况,面试体验好的组倒是不一定好,但是面试体验不好的组。。。就很难说
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自由水:笑死了,敢这么面试不敢让别人说
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