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哈哈(ಡωಡ)hiahiahia,
2018-09-29 17:32
华为_工程师
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苏宁,NB了
之前现场面试,C++岗,感觉面试官一点都不感兴趣,全部我和瞎扯淡,面了十分钟左右,就回家了;
两周后来了个HR面试,说通过,迷。。。。。,聊了十分钟;
前天又来笔试了
今天说通过面试,需要完成性格评估
然而,上官网,简历筛选
未通过
迷。。。。。。
#简历#
#HR面#
#苏宁#
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感觉上个ID容易暴露
字节跳动_懂车帝_研发
不想埋汰苏宁……真的很坑……历年学长同意给我的结论
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发布于 2018-09-29 20:14
起個名字真難
杭州师范大学 算法工程师
可能是刚开始已经招够人了,所以敷衍你,然后招的人不来了,又通知你来,然后有招到人了,你就简历没通过了。。
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发布于 2018-09-29 19:37
laopaii
南洋理工大学 产品经理
是今天做完性格评估说未通过吗?还是说是在简历筛选未通过的情况下面试笔试通过了啊
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发布于 2018-09-30 13:47
我要一大把的offer
武汉科技大学 算法工程师
看了大家发的帖子 我发现很多公司都是这样 迷的要死
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发布于 2018-09-29 20:15
huluhulu_
电子科技大学 Java
一样,简历筛选未通过
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发布于 2018-09-29 18:44
何如莫相识
河海大学 数据库工程师
官网不准,以短信为准
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发布于 2018-09-29 18:07
风过暖城
西南交通大学 C++
经历丰富
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发布于 2018-09-29 17:41
暂无评论,快来抢首评~
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2025-11-24 16:35
西安邮电大学 Java
每天看一遍垃圾邮件是我最后的倔强
只能说找工作的时候真的快被逼成神经衰弱了,每一个电话都不想错过(之前手机拦截了工作相关的电话,有的招聘电话被很多人标记为了骚扰电话),然后垃圾邮箱也是必看的。你以为的:某公司意向书,实际上:你steam愿望单上的游戏正在热卖!
秋招疯了,看什么都像of...
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2025-11-24 08:33
门头沟学院 Java
亚信科技一面
📍面试公司:亚信科技🕐面试时间:💻面试岗位:java开发❓面试问题:内部类能不能访问类private修饰的变量?项目相关问题能不能接受出差?工作压力比较大能不能接受?🙌面试感想:应该是缺人,并且对人的要求不高。但是我要的对公司来说有点多,面试官说回去考虑下
查看4道真题和解析
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2025-11-22 09:07
门头沟学院 Java
找工作离不离家近?对我来说真没差别
别人纠结找工作要离家近还是远,我却一点感觉都没有 —— 主要是之前被 “离家近” 坑过一次,现在反倒觉得距离真不是事儿。上高三填志愿的时候,爸妈天天在耳边念 “离家近好,有事能照应,放假回家也方便”,非让我选省内的大学。那时候我高考分数其实能上邻省一所不错的 211,结果为了 “离家近”,选了省内一所二本,整整浪费了 20 分。去了学校才发现,资源是真一般,专业课老师讲得敷衍,实习机会也少得可怜,现在想起来还觉得可惜,要是当初没听爸妈的,说不定路能好走点。再说说老家,江西这地方,大家都知道是 “环江西经济带”,周边省份发展得热火朝天,老家除了南昌稍微好点,其他城市的工作机会是真少,要么薪资低,要么没什么上升空间,我肯定是不会留在这工作的。之前跟爸妈提过想出去闯闯,他们也没反对 —— 毕竟他们自己也常年在浙江打工,一年到头也就春节回一次江西,家里平时根本没人。有时候觉得挺无奈的,就算我找个离家近的工作,也见不着爸妈,他们在外地打工,我在老家上班,照样是各自忙各自的,顶多周末视频聊两句;要是找个离家远的,无非就是春节回家路上多花点时间,反正一家人还是只能凑着春节那几天聚一聚。这么一想,离家近或远,好像也没什么差别。现在找工作,我根本不把 “距离” 当参考,就看哪个城市机会多、薪资合适,能让我多攒点钱。毕竟对我来说,“离家近” 没带来过什么实际好处,反而耽误了升学,倒不如趁着年轻,去发展好的城市拼一拼,至于和家人相聚,反正一年也就一次,多走点路也无所谓。
你找工作想离家近 or ...
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2025-11-18 17:28
已编辑
门头沟学院 测试开发
传音控股-测开-HR面
📍面试公司:传音控股🕐面试时间:9.3投递->9.9笔试->10.24一面->11.13二面->11.17HR面💻面试岗位:测试开发工程师-软件方向❓面试问题:1.自我介绍2.实习主要做什么?工作中有哪些难点?最大的收获是什么?3.项目如何做的?遇到哪些困难?最大的收获?4.项目目前有什么应用?5.相比于别人有什么优势能胜任这个岗位?6.列举3个优点7.列举3个缺点8.如何看待AI对未来岗位发展的影响?9.了解我们公司吗?为什么选择我们公司?10.家庭基本情况11.会什么编程语言?反问还有几个问题忘了🙌面试感想:为什么我的HR面也这么多问题啊
投递传音控股等公司8个岗位
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2025-11-27 13:12
浙江大学 财务
一个好的直属领导真的能狠狠治愈打工人
能力、责任心、人情味要啥有啥。工作上犯了错,他从不急着甩锅,永远是先带着我们一起解决问题,事儿平了再耐心复盘,提醒我们下次注意。对外,他永远把锅扛自己身上,在客户面前拼命维护我们。我们项目组天天久坐,他看不下去,专门给我们批了预算换椅子。项目太忙累成狗的时候,他会主动催我们提前下班回去休息。公司人不多,就十几号人,男女各半。每次团建出去玩、吃啥喝啥,都优先听女生的。女生要是不想去,活动就直接取消;请喝奶茶要是谁不想喝,也绝不勉强。有酒局都是男生顶上,大家都特别尊重女生,整个团队处得跟朋友一样——连老板打游戏菜,都会被我们公开“嘲笑”。待遇方面也相当够意思,每搞定一个大项目,工资和奖金都会实实在在地涨。这地方,是真想让我们干到退休啊。真心希望公司越来越好!
你想跟着什么样领导?
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