有没有人觉得现场面试比电面，视频面效果要好

首先薪资2-3k想要聘请"高端后端"，原来高端的价值不超过3k 然后团队都是大佬，说明现在招干杂活的 希望你加入一起创业，就说明别谈钱，只能谈未来谈创业的理想 “虽然现在没有钱，但是未来有可能成为百亿上市公司哦” {{{(>_<)}}}

这个怎么样啊，听着感觉不是很靠谱  

六百六十六演都不演了

投递及面试情况2月中旬离职实习，23号开始投递，主投后端，累计笔试场次20+，面试场次40+，面试情况如下：春招流程oc腾讯音乐滴滴OPPO三七互娱4399白日梦游戏流程终止腾讯-PCG-三面挂字节-集团信息系统-二面挂字节-飞书-一面挂字节-番茄小说-一面挂VIVO-一面挂SHEIN-无hc一面挂游卡-一面挂汇川科技-HR面挂库洛游戏-拒面360-拒面深信服-拒面一面挂战神，还有一些中小厂挂的就不一一枚举了实习&秋招历程现在牛客全是暑期实习，很感慨，去年的这个时候还在苦苦找实习(无实习经历)，经常被没良心的广州小厂叫去线下面试(态度咄咄逼人，非要追问无关紧要的个人背景情况比如家人情况...