2017-11-18 14:36 已编辑巴黎萨克雷大学，公派留学生 C++

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华为留学生专场笔试（上海）

昨天参加华为留学生场的笔试，第一题好恶心，写了快一小时才通过，第三题差一点就100%，第二题来不及了，这样能过笔试吗？不知道大家做的怎么样？

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菜菜cc

安徽大学 C++

华为留学生面试必须现场面吗？如果人还在国外可不可以电面？

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发布于 2017-07-30 23:21

kernelkoder

Stanford University 算法工程师

算法,数学,架构,外语一个不能差,而且现在外语都要掌握三门,比如英日韩三语

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发布于 2017-07-30 17:16

阿vane

University of New South Wales 数据库工程师

写python的默默笑了，答题顺序是3，1，2

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发布于 2017-07-28 00:24

Lynaa

Monash University Java

据说100分就够了, 也不知道分高有没有优势

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发布于 2017-07-27 18:14

我是产品你打我啊

New York University 产品经理

😂我用java写了100多行…

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发布于 2017-07-27 17:12

04-21 10:50

已编辑

南京航空航天大学大数据开发工程师

SQL留存率问题

题目：统计2021年11月每天新用户的次日留存率（保留2位小数）思路：1.统计每个用户首次登陆时间，使用group by和min聚合，作为t12.将in_time和out_time分别取出，使用union进行行连接，自动实现去重，得到每个用户的所有登陆日期，作为t23.将t1和t2连接，uid作为key,关键是要加上条件t1.dt = date_sub(t2.dt, interval 1 day)或DATEDIFF(t2.dt, t1.dt) = 14.使用group by对dt进行分组，计算t1.dt数量作为全部，计算t2.dt数量作为次日活跃 select t1.dt, round(cou...

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04-23 17:16

中央民族大学软件测试

作为面试官谈谈：简历上如何体现“AI”力

一、面试官筛简历时在想什么我每天看几十份简历，看到“熟练掌握PyTorch”“熟悉Transformer架构”这种话，基本跳过。为什么？因为谁都会写这句话，但80%的人经不起追问。我真正想看到的是：这人到底用AI干了什么实事？项目描述里有没有具体的问题→方案→结果他调的是别人的库还是自己改的？有没有提到修改源码、优化性能、处理bad case效果是真的好还是随便写的？有没有可量化的指标（准确率提升X%、耗时降低Y%）这项目是他主导的还是跟跑的？有没有明确写出个人贡献二、好的AI能力简历长什么样我直接给你一个对比，你感受一下：❌ 差的写法“使用PyTorch实现了一个图像分类模型，准确率达到95...

简历上如何体现你的“AI...

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04-03 10:26

中国矿业大学 Java

字节hr面

hr先为昨天的delay道歉了，态度很温柔也很专业。主要问一些压力的克服实习内容与成长，困难怎么克服到岗时间与实习时长为什么不考研先打了个mentor和leader比较忙的预防针反问：工作节奏，offer时间

二十岁的编程男神王大...：兄弟，到岗时间你说的多少呀，我们导师只能要求六月走，感觉说六月会不会给挂了offer

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04-18 12:48

香港中文大学（深圳）人工智能

【暑期实习】华为 AI 工程师一面复盘

项目深挖很多，最后还有一道“手写”代码题这场华为 AI 工程师暑期实习的面试，整体节奏比较完整，基本就是“自我介绍—项目深挖—反问—代码题”这一套。刚开始先让我共享桌面，结合简历做自我介绍，讲自己的学习背景、做过的项目，以及现在的方向。前面这部分我还是按自己的主线来讲：山大本科电子和计算机双修，港中深硕士，方向慢慢转到 AI Infra、异构计算和性能优化；实习这边讲了之前做过的通用软件工程工作，以及现在做的算子优化和图优化相关内容。面试官前面没有特别打断，但后面几乎每一段都会继续往下追。项目里问得最多的，一个是我自己做的量化推理 runtime，另一个是现在在做的算子/图优化相关工作。量化项...

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