(前端手撕)6.手撕ajax

手撕ajax

 function Ajax(type, url, data, success, failed) {
            // 创建ajax对象
            var xhr = null;
            if (window.XMLHttpRequest) {
                xhr = new XMLHttpRequest();
            } else {
                xhr = new ActiveXObject('Microsoft.XMLHTTP')
            }

            var type = type.toUpperCase();
            // 用于清除缓存
            var random = Math.random();

            if (typeof data == 'object') {
                var str = '';
                for (var key in data) {
                    str += key + '=' + data[key] + '&';
                }
                data = str.replace(/&$/, '');
            }
            if (type == 'GET') {
                if (data) {
                    xhr.open('GET', url + '?' + data, true);
                } else {
                    xhr.open('GET', url + '?t=' + random, true);
                }
                xhr.send();

            } else if (type == 'POST') {
                xhr.open('POST', url, true);
                // 如果需要像 html 表单那样 POST 数据,请使用 setRequestHeader() 来添加 http 头。
                xhr.setRequestHeader("Content-type", "application/x-www-form-urlencoded");
                xhr.send(data);
            }

            // 处理返回数据
            xhr.onreadystatechange = function () {
                if (xhr.readyState == 4) {
                    if (xhr.status == 200) {
                        success(xhr.responseText);
                    } else {
                        if (failed) {
                            failed(xhr.status);
                        }
                    }
                }
            }
        }
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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结: 27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
字节7000实习来了,你...
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不愿透露姓名的神秘牛友
03-19 10:38
实力求职者:真的绷不住了,第一张霸总人设,第二张求生欲拉满
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