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校招我听劝

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字节OR美团
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先说一下本人情况:mt转正,字节oc,a&t暂时无望,其他厂有一些oc和流程中,个人倾向结束秋招流程。然后大概十一月初会陆续开奖(今年的话也可能更早),而且按照惯例大概率mt会最先开,臣大纠结,公司经历就暑期这一段,涉世未深,还望诸君不吝赐教,不胜感激。---岗位具体业务:美团-食杂零售(后端base北京)字节-风控(后端base深圳)---犹豫的点:(个人信息渠道可能有误,望指正)字节优势:1. 薪酬与总包;2. 福利待遇;3. 宇宙厂title+高速上升期;4. 未来跳槽更有优势需要权衡的:1. 问过三个身边在字节干过4个月~5年不等的,全员小黑子(有口皆碑)2. 应届生培养问题3. 人员流动极大,校招卡试用+背绩效+第一年不给晋升+偶尔第一年要求主动离职(本人工作求稳,力求第一份工作干三到五年以上,如果属实,将直接杀死比赛),平均技术岗在职六个月真假?4. 公司文化狼性plus,半个月盘一次kpi,加班重灾区,多组同业务AB测赛马,组间淘汰组内淘汰美团优势:1. 新人培养业内顶尖(体感);2. 组内氛围很好,压力不是很大(九点前能走,周五一般六点走);3. 业务属于一线零售供应链相关,属于公司未来战略布局重点,有喝汤可能;4. 实习表现较好,组内上级比较重视;5. 不卡试用和晋升,第一年保升需要权衡的:1. 薪资,福利待遇2. 经历过重大业务重组后组内压力有上升趋势,出现派系问题3. 阿里美团干架带来的不确定性希望大家友好交流,每一条评论我都会仔细地看的!谢谢!上面说了很多个人理解和听说的东西,看不下去的话也请直接投票!ps:已经修改多版了,关于某司相关部分评价已经全部删除,望审核高抬贵手,两家都是好公司,都是祖国的希望,打工人的天堂!!!
XIAX:跟你差不多,我是字节tt转正,美团金服oc,字节福利待遇都很好但是我大概率不会去,新人背绩效这种我倒是没听说过,主要是压力真的大,工作生活耦合度太高,工作必须非常饱和,ld会经常给高于你职级水平的工作,并且基本没有任何培养
投递美团等公司10个岗位
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10-14 20:47
东南大学 Java
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有友友了解欣锐科技吗?
投递欣锐科技等公司10个岗位
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2024-04-09 20:21
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吉林大学 算法工程师
上海985保研和华子怎么选
海东青syhh:其实对于华子而言,本硕区别不大的,如果对华子工作内容也比较满意,直接就业蛮好的,毕竟读研出来也是为了找工作
投递华为技术有限公司等公司10个岗位
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26届实习,错把leader当成了mentor
码农索隆:我的领导和导师是一个,哈哈哈哈,别人汇报既要给导师还要给领导,到我这直接一个人就ok了
投递腾讯等公司10个岗位
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嵌入式小白怎么入行
cvmaxcn:这是典型的“技术展示”型简历,但却在很多关键方面显得相当肤浅和自满。 电气工程师部分的描述显得非常泛泛,几乎可以适用于任何一个电气工程师的日常工作。你提到了“了解项目的工艺流程及控制要求”,以及“与机械工程师配合完成电器元件的选型及电气原理图的设计”等,但这些描述并没有展现出你在这个角色中的独***献或是你解决了哪些具体的技术挑战。真正的技术能力是通过解决复杂问题来证明的,而不是通过完成日常任务的简单罗列。 基于STM32和ONENET的智能家居系统项目,虽然尝试展示了你的技术深度,但整个描述给人的感觉就像是一个标准的学校项目,而不是一个具有行业影响力的创新项目(虽然这不是很重要的事,但不加分)。使用STM32、MQTT协议、ESP8266等技术进行数据采集和传输,是IoT项目的基础操作。问题是,你在这个项目中有什么突破呢?你是如何优化系统性能、提高数据传输的安全性、或是增强用户体验的? 简历中对技术要点的罗列,虽然看起来很专业,但实际上却缺乏深度。你提到了“ADC、USART、NVIC、IIC、MQTT、TIM、RTC、GPIO”,但这些仅仅是技术工具和协议,真正重要的是你如何利用这些技术解决实际问题。而你的描述中并没有体现这一点。 整份简历给hr的感觉是,你忽视了在简历中展现这些能力的深度和广度。作为一个嵌入式软件工程师,hr不仅仅在乎你知道哪些技术,更在乎你如何将这些技术应用于解决实际的工程问题,如何在项目中进行创新,以及你的技术解决方案如何为公司带来实际的价值。现在这份简历没什么希望。改简历吧
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