华为求捞

愿有华为的hr可以捞一下。投的ict gts，报批的上海，当时报批的hr说14应该可以批下来的，但是一个月过去了都没消息，想换部门或者base试试。个人情况：9硕，本硕计算机，有ccfA会和专利，阿里实习，实验室有和华为合作过项目，目前还是空白三方；然后华为面评自我感觉应该挺好的，因为写题环节主动提了上强度，面试官也表达了认可。

华为-结构工程师求捞！985硕士211本，竞赛、专利、实习、工程、国奖均有。原pdu结构部门hc无，被调剂2012，部门hc告知较少，近一周没动静。主要研究方向精密仪器，精密机械结构设计与制造。实习期间交付产品总额200多w。具有丰富的工程实践经历！      

   计算产品线ai软开泡池子排序靠后，应该泡不出来了，求一个华子其他部门的HR捞一下，双目标硕士  

双九 有实习 报的ai工程师岗位 愿部门没hc了 求捞      

原部门在计算产品线，bg 双非本国奖985硕，AI工程师（CV），笔试300，面评3A，一篇CCF B一作，一篇CCF A学生三作，两篇专利，一段独角兽实习，现在泡不出来了，寻求换部门，求好心人收留🙏意向地 北京上海西安，其他地方也可以。      

华为求捞，华为现在投递的部门泡死了，求hr捞捞

华为求捞， 原2012部门，目标院校硕，有论文，国奖，竞赛以及免机考，原部门没hc了。   

本2硕c9，计算机，笔试300+，面评3A，一段大厂暑期实习原部门已进行到意向书审批，但因为没有指标一直批不下来，不知道还有没有部门确定有指标

采购岗投了两个月没进入简历筛选，然后前几天通过邮件申请了解锁简历但还在审查中，之后想转投华为的客户经理，求hr捞下推进进程。bg双九，理工科生物材料专业   

4.10更新：没有hc了，大家不用等了3.3投递3.13通知简历筛选通过3.17线上群面：        七个人，两个西电、五个合工大，都是本科生。三个面试官坐在会议室里，有一个投影可以看清每个人的脸。群面题目不能细说，是将来做产品经理会遇到的问题。        流程：        每个人自我介绍（是给小组成员介绍的，不要吹NB，不需要很长，能给人留下好印象的最好，普普通通的也无所谓）        两分钟读题（注意在纸上记录题目，有很多细节，如果你没有抢到前面几个发言，到后面可以根据这些细节补充讨论，我当时太紧张只记住了大框架）        三分钟思考确定大方向，形成两个观点即可   ...

华为求捞！！本硕985、保研、均目标院校，有华为实习经历，国家级、省级竞赛获奖、校级各类奖学金。方向是射频电路，目前HR告知状态是待发放意向书，但不知为何迟迟不发~

9硕，c++与cuda选手，有竞赛，有论文，有国奖，原部门第一批报批，卡在平台没开出来，希望有部门收留，私信评论都可，求求捞捞