昨天刷牛客的时候,看到好多同学在吐槽自己的校招经验。真正理一理都能搞一个企业“多宗罪”排行榜了。像明明笔试过了却迟迟没有面试邀约?说好的谈薪时间一拖再拖。而且不止在牛客上,几乎涉及到校招讨论的地方都被这些疑惑声填满。 作为校招hr其中的一份子,也会很多候选人类似的质疑。我希望站在企业HR的角度和大家一起开诚布公的讲讲种种奇怪现象背后的原因,也希望这场坦白局能或多或少给大家帮助。当你不巧遇到这些事儿,能够减少焦虑,从用人单位的角度出发,找到一些解决办法。 (理性沟通,如有片面之处欢迎讨论。) 一、企业的笔试和面试标准到底是怎么样的? “为什么笔试成绩我分数明明很高但是偏...