招商银行实习

刷到一位前辈分享他当年的赛题——银行网点业务量预测，时间序列数据，半小时为单位，要清洗真实脱敏数据。说实话，这是我第一次看到有人把招行训练营的赛题讲这么细。但让我更在意的不是技术细节，而是这个题目本身透露出的信息。5年前，当大多数人对银行的认知还停留在“线下排队办业务”的时候，招行已经在研究网点流量预测了。这意味着什么？意味着他们当时就已经在预判：线上渠道会越来越普及，线下网点的资源需要更精准地动态调配——哪里该减柜、哪里该增人、哪里该转型做服务而不是交易。换句话说，他们不是在被趋势推着走，而是在趋势到来之前，就已经在技术层面做布局了。一个赛题，折射的是一家银行对“数字金融”这件事的理解深度。不是跟风，是提前落子。技术也不是被动响应，而是发现变化、发现机会，牵引着业务。前辈还说了句话我印象很深：“不是纯技术大牛，但喜欢解决问题的人，也能找到自己的位置。”所以特别想报名试试，也想发贴求教各位参加过的大佬：1.赛题风格：据说每年都是真实业务场景+真实数据？除了网点预测，还出过什么方向？风控？推荐？还是别的？2.难度梯度：初赛到什么程度能过？模型层面还是特征层面就能拉开差距？3.今年的猜想：按照往年规律，今年大模型这么火，赛题会不会跟大模型应用相关？智能风控、智能投顾、智能客服？——其实更想知道，从赛题能看出招行接下来在押注哪个方向。4.参赛体验：除了比赛本身，听说还有参观之类的活动？值得冲吗？有愿意分享的前辈，评论区请尽情砸经验——赛题方向、数据形式、评分标准、甚至你们当年解题时的思路转折点，统统欢迎。

刷到招行今年的训练营要开了，突然反应过来——居然都第十季了？？？我是第五季参加的，算算都五年前了。那时候我大三，正处于最迷茫的阶段。身边同学都在卷大厂实习，我也跟着投了几家，但总感觉不太对。我不是那种技术大牛，刷题刷不过别人，项目经验也一般，每次面试都被问到怀疑人生。后来一个学姐跟我说：“你要不要去试试招行的训练营？不一定是比赛，更像是一个探索营。”我当时想的是：反正也没别的offer，试试就试试，三天嘛。然后我就去了。那年赛题是对银行网点业务量的预测，时间序列数据，好像是以每半个小时为一单位，季节性和趋势性还是挺明显的。数据应该是脱敏了的真实数据，需要花费一些时间进行数据清洗。总的来说数据赛道初赛阶段难度不算非常大。现在回想起来，那两个月学到的东西，比我大学四年都实在。（当然，那年印象还很深刻的有逛招行逛深圳，狠狠的幸福了）我第一次知道，原来银行的业务场景这么复杂——不是一个简单的预测任务，而是要考虑节假日、天气、甚至周边商圈活动对网点客流的影响。你得理解业务逻辑，才能做出真正有用的模型。我第一次知道，技术不是孤立存在的。光把预测精度做到最高没用，你得跟业务方解释清楚模型为什么这么预测，他们才敢用。你得跟产品、运营的同事配合，才能把预测结果嵌入到排班、现金调配这些真实流程里。我也第一次知道，原来“技术+业务”这条路是存在的。不是非要在“纯技术大牛”和“转行做业务”之间二选一，而是可以用技术去解决真实的业务问题。对我来说，这种“看到自己的模型被用起来了”的成就感，比刷榜拿第一来得更踏实。比赛结束后，我拿了奖，也拿到了招行的直通offer。其实我硕士期间也各种实习，各种探索职业方向，但记忆中最深刻、感受最好、最有价值的还是那年的3天训练营。所以大概在6月份，当接到HR直通权的电话的时候，我想也没想就参加了加面，也顺利拿到offer，快乐结束秋招，提前开始毕业旅行（甚至旅行基金都是当年招行发的奖金哈哈哈）。现在在业务部门做技术相关岗位，主要做业务系统的技术落地。每天的工作不是闷头写代码，而是跟业务方聊需求、设计方案、然后带着团队落地。就像当年做预测题一样——先理解业务痛点，再想技术怎么解决，最后推动它真正用起来。说实话，比我当年想象的有意思多了。说这些不是想凡尔赛，而是想跟正在纠结的学弟学妹说：别怕选错。你现在的焦虑，我也经历过。但回头看，最重要的不是“选对了”，而是“有一个地方让你先试试”。招行的训练营，就是那个地方。你可以试试技术能不能做深，也可以试试技术+业务是不是你的路。试完了，再决定。也很建议像我一样的本科同学也可以多去尝试，可能会让自己未来的路都找到一个标尺，也留下一个机会。今年是第十季了，时间过得真快。

最近和几个校招季的学弟学妹聊天，发现一个很有意思的现象：明明选择变多了，焦虑反而更重了。五年前，技术专业的毕业生路径很清晰——去互联网大厂写代码，或者去外企做研发。选择不多，但心里踏实。现在呢？大模型来了，岗位在重构；金融行业数字化加速，跨界机会变多了；互联网和银行，技术和业务……每条路听起来都有道理，但每选一条，都像在赌。我从业十几年，经历过技术迭代、行业周期，也带过不少应届生。今天想聊聊，在AI时代，技术er们正在面对的三大“职业单选题”，以及怎么看待这些选择。第一道单选题：【流量场景】还是【行业场景】？这可能是技术专业学生最底层的选择。过去，技术人的梦想路径很清晰——去互联网大厂。百度、...

最近刷牛客，真的满屏都是“被AI取代”的焦虑😣“大模型都这么强了，我学的还有用吗？”“以后还需要程序员吗？”“是不是要赶紧转业务？”说实话，我也焦虑过。直到前两天看到了那篇《AI时代技术er的三大职业单选题》，里面有个观点让我突然想通了：“AI不会取代技术人，但会用AI的技术人，会取代不会用AI的技术人。”而且那个作者还提到一个很有意思的点——现在很多银行的技术岗，根本不是我们想象的那种“后台支持”了。像招行这种头部银行，数据中台、AI大模型、智能风控，投入力度和技术复杂度，真的不亚于头部互联网。而且金融场景的数据量和业务复杂度，反而是很多互联网公司没有的。所以我现在的想法变了：与其纠结“被不被取代”，不如想想——我想在什么业务场景里积累技术能力？我想要技术深度，还是业务广度？三年后我希望自己有什么不可替代性？那个作者说这三道题想清楚了，比纠结选哪条路更重要。我觉得挺有道理的。当然，想清楚不代表马上就能选对。但至少，知道自己为什么选，总比盲目跟风强吧？

想问一下各位uu，今年招行的数字金融训练营启动了吗

1自我介绍 2介绍项目3线程池的拒绝策略4多级评论 怎么处理 数据量过大 讲了一些mongodb 和缓存5实验室项目规模多大，怎么协调别人的工作遇到有个性的人怎么沟通6 沟通能力 自学能力 抗压能力 介绍一下7对自己要求严格会不会也对别人有过高的要求8 自己的一天怎么度过的（就是一面面试官，感觉正常交流下来，没有问什么很复杂的技术问题，主要是做事态度和性格这方面吧。）

招商银行信用卡中心是二十分钟一个面试滚动进行（从预约时间选择上可以看出来）约的下午3点整，面试官大概2点55进入会议室就直接发起了视频。一共两个面试官，一个主面负责技术，一个可能是hr或者是业务那一类的，应该是赶时间的原因，面试官语速非常快，我平时说话也很快，导致两个人语速越来越快最后基本语速已经起飞了，大脑有点跟不上嘴，网络又有点卡，好多问题问了好几遍才听清楚问啥。先是技术的面试官自我介绍（技术栈是c++，项目是烂大街的webserver）你提到了进行压力测试，你是怎么测试的（webbench）你认为你的造成服务器不能承载更大流量的原因是什么，换而言之你认为是cpu还是内存限制了（cpu，简...

之前招行信用卡参加了一面，怎么今天没有收到这个总行笔试呀？有没有友友没收到的

请问有没有朋友了解招商银行长沙分行信息技术方向的工作内容和薪资待遇呀？需要轮岗吗？还有实习转正率多少呢？谢谢解答～

        招行总行的Fintech训练营是我参加的第一个竞赛，是一次很奇妙的体验！最终如愿拿到了offer，马上就要入职了，写篇回忆贴纪念一下~       初赛是在网上进行的，我参加的是数据赛道，需要用给定的数据集分析建模，解决金融问题，这跟Kaggle竞赛的一些项目很像。通过初赛后，有一场20分钟左右的在线面试，主要针对我之前的项目和实习问了些问题，我的主要经历都是搜推NLP相关的。        通过面试后，会前往总行培训中心进行为期三四天的实训。这期间会有新一轮...

粗略统计一下吧，希望友友们都能拿到3+个offer！

各位牛油大佬好，请问招商银行信用卡中心暑期实习能转正吗，复面是怎样啊形式啊

有没有招商银行总行finetech实习经历的前辈啊，这个实习和别的渠道的实习一样吗，想咨询一些事，可以请奶茶[萌萌哒R]

想问一下家人们，招商银行暑期实习的面试通过率高吗？今天收到了面试通知在犹豫去不去，因为只能线下，本人不在长沙，感觉有点麻烦。