京东 HR面试未安排

终于轮到鼠鼠选offer了，请牛友们给点意见 （1）美团是最早给发offer的，做语音大模型，和自己的方向强对口。（部门应该很想要我，之前面的日常，暑期开后直接帮我转暑期的流程了。因为各种原因，之前已经推迟入职了好几次） （2）微信是技术架构部，做全栈大模型的训练（不知道和混元有啥区别，微信的title很心动，但是转正率未知。） （3）字节 TikTok搜索，做大模型搜索，HR说部门很重视暑期实习，暑期转正率很高（80%）并且总包开的高，业务也比较有趣。 请各位牛友帮选选offer，并说说理由

大家看一看这份简历怎么样，项目是天机学堂和黑马点评，能找到暑期实习吗，求建议求拷打，主打一个听劝！

兄弟们，公务员上岸了，经历去年一整年实习秋招失败，去nm的计算机，劳资不干了😅 #无实习如何秋招上岸# #不给转正的实习，你还去吗# #通信硬件薪资爆料# #找不到实习会影响秋招吗# #如何一边实习一边秋招#

根据智联招聘调查的结果来看，2024届高校毕业生里面仅有48%拿到offer，也就是能顺利签约企业，相比于往年有所下降。智联统计的毕业生签约率和高校统计的就业率存在明显不同。因为高校里面的就业率是包含有深造率和自由就业率，存在较大水分。一多半找不到工作这份数据看起来是更客观公正些，大环境加上个人能力，一半多应届生找不到工作，求职市场竞争异常激烈。对于25届同学也是一样，按现在能力其实已经注定大概率找工作不会那么顺利，甚至找不到。可能听起来很残酷，有种出师未捷身先死的悲壮。但事实确实是这样，涛哥24届一年多差不多辅导过小几百人。有些同学能力了解后基本判断很难找到工作的结论，跟最后找工作的结果基本...