某地区今年的工资水平较去年小幅上涨，但来此务工的人员却大幅度

[单选题]

某地区今年的工资水平较去年小幅上涨，但来此务工的人员却大幅度增加，务工人员供给量变动的百分比远超工资变化的百分比，这种情况下，下列说法正确的是（）。

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Es>1
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Es<1
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Es=1
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Es<0
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郭小蕉

劳动力供给弹性，可以用下述公式来衡量 Es=(△S/S)÷(△W/W) 设：Es为劳动力供给量供给弹性， △S/S表示供给量变动的百分比， △W/W表示工资变动的百分比。通常在考察市场劳动力供给时，劳动力供给弹性值分布在0到无限大之间。本题中，供给劳动量增多了，远大于工资增量，分子大于分母，就大于1了根据劳动力供给弹性的不同取值，一般将劳动力供给弹性分为五大类： 1.供给无弹性，即：Es=0，在这种情况下，无论工资率如何变动（在劳动力市场分析的实际可能范围内），劳动力供给量固定不变； 2.供给有无限弹性，即：Es→∞，在这种情况下，工资率给定，而劳动力供给量变动的绝对值大于0； 3.单位供给弹性，即：Es=1，在这种情况下，工资率变动百分比与劳动力供给量变动的百分比相同1； 4.供给富有弹性，即：Es>1，在这种情况下，劳动力供给量变动的百分比大于工资率变动百分比； 5.供给缺乏弹性，即：Es<1，在这种情况下，劳动力供给量变动的百分比小于工资率变动百分比。

编辑于 2019-09-16 15:14:20 回复(0)