
徐女士
深圳市乐有家控股集团有限公司·营销副总裁助理
---
上次在线
96%
反馈率
4天
处理时长
在招职位 (17)
租赁经纪人/9K/提供住宿/就近安排
7-20K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
【岗位职责】
1.主要做住宅、写字楼、公寓等租赁业务,新房二手也可做(不做要求)
2.新员工入职,熟悉了解所在的楼盘项目;
3.学习业务相关知识,掌握豪宅交易流程,并且能够解决流程中出现的问题;
4.与客户沟通,详细了解客户的需求,了解公司产品,高效匹配;
5.与客户进行商务磋商、谈判,促成成交;为客户提供市场分析报告、价值对比分析等
6.能够遵守公司管理制度的前提下开展业务,完成上级交代的任务
岗位要求
1.大专及以上学历
2.有意向往管理上发展的优先考虑
3.价值观正,简单真诚阳光透明
4.能吃苦,不是只想拿底薪死工资的,有上进心敢于拼搏的,特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。
5.经验和专业不限,公司有完整的人才培养体系,要有一颗踏实肯学的心
岗位亮点
【薪酬福利】
1、薪酬自主制
收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
本科 最高薪酬9000元 :底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效
大专 最高薪酬8000元:底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
②三个月后转岗后综合底薪6000/6800+享有55-80%高额奖金,目前团队入职满一年的销售员工80%薪酬3万以上,全部销售同事平均薪酬已经达到2.3W
2、福利待遇
1.毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费
2.五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
3.丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
4.提供住宿
5.上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
6.除了常规的假期外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等
【晋升机制】
公平公正的平台,每月一次的竞聘机会,面向全员开放,70%以上95后管理人员,鼓励纵向或横向发展
置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁
申请
网络营销|专人带教|提供住宿|本科9k
7-12K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
【岗位职责】
1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)
2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)
3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)
4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;
5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;
6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅帮扶,带您成功挖掘人生一桶金)
7.提高自身学习力和修养;(面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我)
8.为客户提供良好的客户服务;(服务客户为重要要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来)
岗位要求
1.学历不限,经验不限;
2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;
3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;
4.愿意服务于客户,并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;
5.愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心
岗位亮点
1、专业导师培训带教,让你更快的胜任岗位要求,既学到又赚到(不收费);
2、总部现场培训及随身APP课堂视频教学,线上培训学院专业讲解(只有你想不到没有做不到);
3、集团营销总裁每周一次授课,提供择业建议,与新同事面对面交流;
申请
营销管培生 月入2万+ 导师带教
7-20K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
岗位要求
【投它!你只需要满足以下条件】无需经验和专业对口,职场小白也可以培养成大神!
1.要有责任心,事业心,文化使命感;
2.要有持续行动力
3.要有清晰的思路和思维模式
4.要有一定的魄力,胆大心细|
5.要拥有先人后己的思维,不可太自满自负。
岗位亮点
你以为的房产销售:喝酒应酬,忙碌奔波,20%的赚钱,80%的做陪衬,潜规则,明争暗斗。我们的新营销岗位:无需喝酒应酬,八不三真,导师带教,合作开单,实习80%的赚钱,20%的还在沉淀。现在更有直播介绍房源,线上成交的便利开单方式。偶买噶!投它!投它!投它!
【投它!可以获得一个挑战高薪的机会】
收入自主制,赚多赚少你说了算,入职薪资最高XXXX元(具体面议)+超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!其他城市薪资可投递简历后了解!
【投它!可以获得三级培训的机会】
1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习
2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训3、导师带教:每日一训+每日一考,理论加实践性的专业辅导乐有家三级培训体制,全面打造职业,专业,优秀的新营销团队!
【投它!可以获得飞一样的晋升机会】
鼓励大家纵向或横向发展,每月一次的竞聘机会,面向全员开放,70%以上90后管理人员!
1、置业顾问—置业经理—店长—区域总监—营销副总裁
2、总部各部门职能岗位等你来挑战!
申请
行业新人专属|置业助理
7-9K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
岗位要求
任职资格1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
岗位亮点
1、薪酬待遇
收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,深圳入职薪资最高9000元(具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月!
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!
其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费
五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长! 明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
申请
新媒体销售/无需经验/住宿/社保
5-12K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
接受应届毕业生!!!提供实习证明!!!前期无业绩考核
【工作内容】:
1.协助顾客的要求去完成交易。
2.陪同顾客进行看房,协助谈判。
3.日常需要维护平台信息,及时刷新以及更新。
4.无经验要求,有导师教你。
5.能够快速到岗。
6.入职购买五险一金,有节假日福利。晋升奖励。
深圳近2000家门店,就近安排。
【薪酬福利】:
1、行业高底薪:
月休6天
本科:薪资最高9000(5000底薪补贴+1000行动量化绩效+3000职务绩效)
大专:薪资最高8000(4000底薪补贴+1000行动量化绩效+3000职务绩效)
社区置业顾问:每天5小时,早晚班:本科3500起,大专3000起
【上班时间】:早9晚9点半/早9晚6点半
团队氛围:年轻化、没有办公室原则、人情化,快乐上班,快乐生活~~
福利:五险一金、各类带薪假期、境内外旅游、培训、节日关怀礼、高端智能手机及话费套餐,无限发展机会!
岗位要求
新手、应届生均可,专业不限,有工作经验优先,导师带教培训、老员工热情帮助,上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神,随时欢迎加入我们的团队
申请
地产行业销售高底薪补贴
5-8K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
【光速晋升】:最快3个月做店长,6个月做营销副总经理,1年做营销副总裁,3年做营销总裁!
岗位职责:
1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;
2.主动收集市场信息,通过一对多的商务谈判;
3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)
4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;
5.根据客户意向,带客户看房(一手二手房)并进行周边环境介绍;
6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅帮扶)
岗位要求
1、学历不限,专业不限,做过主要学生干部或社会实践经验丰富的优先;
2、性格外向开朗,沟通表达能力强,善于与人打交道,爱管事、会来事;
3、有奋斗拼搏精神,能吃苦耐劳,周末节假日别人休闲我赚钱的工作性质。
岗位亮点
工作环境好、团队执行强、同事很nice、氛围活跃、人际关系好、晋升机会多、实力大公司、交通便利
申请
互联网销售8K/提供住|三方协议
6-12K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
1、负责公司房屋租售业务的开发、推广和完成销售任务;
2、针对客户需求,提供合适的房源信息,并进行跟进维护客户关系;
3、熟练掌握各种销售手段和方式,包括电话、网络和面对面沟通等;
4、参加一手项目踩盘,完成销售目标,配合提升一手市场份额;
5、配合营业部经理,完成带客看房等工作,提前和业主沟通预约看房时间。
岗位要求
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
岗位亮点
工作环境好、团队执行强、同事很nice、氛围活跃、人际关系好、晋升机会多、实力大公司、交通便利
申请
退伍不褪色,退伍不退岗 /9k乐有家储备店长
6-9K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
收入自主制:考核优秀可晋级更高薪级。
大专A02最高薪酬8000元:底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
本科A03 最高薪酬9000元 :底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效
更多员工福利:五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖等。
岗位要求
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
一对一专业导师带教
◆每日一考+每日一训
◆乐有家学院:行业内规模、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地
岗位亮点
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。
2、运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。
3、在精耕的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。
4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
晋升发展
每月一次竞聘,入职半月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是小case。
1、置业顾问、置业经理(储备店长)、店长、副总经理、营销副总裁。
2、三个月做置业经理,一年做店长,两年做副总,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,副总经理42名!
福利补充
1、节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会
2、安排住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全;
3、五险一金,各种节日福利。
各种福利待遇,只有想不到,没有做不到!
职位亮点:五险一金、快速晋升、大单交易、快速晋升
申请
乐有家招置业顾问+无需经验+住宿+三方协议
200-400元/天
深圳
专科
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
岗位要求
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
申请
销售助理/可接受无经验
5-16K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
工作职责
1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。
2.运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。
3.在精耕的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。
4.在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划。
薪酬福利
大专A02最高薪酬8000元:底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
本科A03 最高薪酬9000元 :底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效
首次入职或者行业新手,无业绩考核,无业绩奖,底薪补贴+ 职务绩效模式。标准周休息时间是每周休1.5天,也可选择双休
福利待遇
1.毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费
2.五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
3.丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华
4.提供住宿解决方
5.乐享假期除了常规的假期外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等
岗位要求
新手、应届生均可,有经验优先,导师带教培训、老员工热情帮助,上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神,随时欢迎加入我们的团队
任职资格
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
岗位亮点
工作环境好、团队执行强、同事很nice、氛围活跃、人际关系好、晋升机会多、实力大公司、交通便利
申请
乐有家青年储备店长9K、无经验
6-10K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
乐有家青年干部培训班第三届人员选拔招募中
1、重大利好,2023年10月18日我们乐有家大学生团队联合了乐有家集团高绩效发展中心、人力发展中心、业务运营中心三个部门,正式推出了以发展为目的的“青年干部培训班”,预计招聘培养100名新店长、20名副总,集团和团队都会有很多资源倾斜在这个青年干部培训班,更好的帮到学员快速成长。
2、定向培养管理人员,一旦通过选拔进入该培训班,就会提前和你确认你的培养方向,比如往门店店长培养、副总方向培养,一般经历3-6个月的培训,成功结业之后都是直接输送对应的管理岗位,可以助你从小白一跃成为管理精英。
3、我们已经启动完成2届人才选拔,现在第三期人员选拔正在招募中......
二、薪酬福利收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
①新手培养期:
高中 A01最高薪酬7000元:底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效
大专 A02最高薪酬8000元:底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
本科 A03 最高薪酬9000元 :底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效!
无业绩考核要求!行业新人享受专属培养期最长3个月!
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!
其他城市薪资可投递简历后了解!
③毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、提供住宿解决方案
四、工作职责
1.获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。
2.运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。
3.在精耕的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。
4.在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划。
五、发展路径
公司支持员工全方位横纵向发展!
岗位晋升:置业顾问---置业经理---店长---区域总监----营销副总裁----营销总裁
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
岗位要求
任职资格
新手、应届生均可,专业不限,有工作经验优先,导师带教培训、老员工热情帮助,上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神,随时欢迎加入我们的团队
申请
销售岗 接受无经验 专属12种特殊假期
150-300元/天
深圳
专科
岗位职责
以下是你所关心的:
【能拿多少钱】
薪酬自主制,没有业绩要求
大专 最高薪酬8000元:底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
本科 最高薪酬9000元 :底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效
【公司福利好吗】
1、带薪年假,节日礼物、国内及出境游……想想还有什么忘说了吗;
福利1:12项乐有家人特享假期,让您在辛勤工作之余,能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心,尽享生活的美好(随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假)
福利2:平台费大幅下调 5%,提高大家的收入
福利3:升级“乐助金”福利保障,为您的工作和生活增添一份安心与保障。
如此丰厚的福利,只为等待优秀的您!别再犹豫,赶紧投递简历,加入我们的大家庭,一起共创辉煌未来!
2、平均年龄26岁
更多员工福利:节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等
【要做什么事】
1、通过网络、电话、驻守等方式沟通、了解和发掘客户需求,为客户提供专业的置业咨询服务;
2、根据客户需求推荐合适房源,陪同客户实地了解房源和介绍沟通,促成成交;
3、为客户提供良好的售后服务,维系客户关系。
【在哪儿上班】
深圳,惠州,东莞,惠州,中山大学生团队已覆盖,可根据自己的意愿就近分配,不用担心离家远啦
【能多快升职】
每月一次竞聘,入职一月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是小case。
1、置业顾问——置业经理(储备店长)——店长——营销副总经理——营销副总裁。
【我对这行不了解,怎么办】
我相信学习力超强,脑容量够大的你一定可以get到:
◆一对一专业导师带教
◆每日一考+每日一训
◆乐有家学院:行业内规模最大、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地
所谓事业,就是一群志同道合的人,一起做一件一生都干不完的有意义的事,顺便赚点一生都花不完的钱!00后们,还在等什么,加入乐有家,我们一起为自己而创业!
岗位要求
【要符合什么条件】
1、18-30岁,不限学历经验,导师一对一带教,完全不用担心自己没经验;
2、对销售充满兴趣,乐于应对挑战,目标导向,享受成功;
3、简单 真诚 团队合作 拒绝勾心斗角;
4、执着目标,坚持不懈,具有一定抗压能力。
申请
高薪8k销售助理+导师带教(实习)
200-500元/天
深圳
专科
岗位职责
除了常规的假期外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等
岗位职责:
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
薪酬待遇
①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,入职薪资大专8k、本科9k,行业新人享受专属培养期最长3个月!
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高7500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!
公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
①毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费
②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
③丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
④提供住宿解决方案
岗位要求
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
申请
高薪9k无经验要求销售代表(实习)
200-500元/天
深圳
本科
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
岗位要求
1、薪酬待遇收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,入职薪资最高9000元,行业新人享受专属培养期最长3个月
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高7500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。
公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
①毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费
②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
③提供住宿解决方案
④上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长! 明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
5、乐享假期除了常规的假期外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等
申请
深圳行业小白也能高资?这份5k-9k\五险一金\免费培训
5-9K * 12薪
深圳
专科
岗位职责
【标题党?!工资虚假!?怎么可能!!我们大公司有承诺有保障】
经纪人收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%:
本科薪酬9000元(底薪补贴绩效6000+职务绩效3000)
大专薪酬8000元(底薪补贴绩效5000+职务绩效3000)
高中薪酬7000元(底薪补贴绩效4000+职务绩效3000)
更多员工福利:五险一金、节日关怀礼、年假、婚假、产假等。能让你在工作的时候考虑到自己的假期娱乐生活。
【工作内容肯定复杂很难吧!我的回答是NO!带教培训样样齐全!】
新手、应届生均可,有经验优先,导师带教培训、老员工热情帮助,更有上千门的培训视频【免费供你使用!!】上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神,随时欢迎加入我们的团队。
岗位要求
【这样的工作这样的条件,我这样的学历不符合吧,不要忧愁!!】
1.学历不限(有高学历当然更加欢迎!),经验不限;
2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;
3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;
4.愿意服务于客户,并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;
5.愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心
申请
置业助理实习生8k
120-170元/天
深圳
专科
岗位职责
1、薪酬待遇
本科9000(底薪补贴行动量化6000,职务绩效3000)
大专8000(底薪补贴行动量化5000,职务绩效3000)
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!
其他城市薪资可投递简历后了解!
网络小红书等运营引流客户,主要是为有购房需求的客户或者买房需求的业主提供房产相关的咨询服务,获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务(提供置业方案)。同时精耕社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。
岗位要求
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,(开展校企合作应届毕业生到岗报到时可公司标准报销一次来程路费)
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
上班时间灵活多样,工作生活两不误
申请
【深圳】实习生销售接受小白(实习)
200-500元/天
深圳
专科
岗位职责
【工作内容】
网络小红书等运营引流客户,主要是为有购房需求的客户或者买房需求的业主提供房产相关的咨询服务,获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务(提供置业方案)。同时精耕社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。
岗位要求
二、任职资格
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
申请