“咚力生”是叮咚买菜的校招人才培养项目，本岗位专项培养公司综合管理方向的骨干人才。 【你将获得】 1、双导师带教：配备双导师，区域主管进行1V1的带教培养； 2、双通道培养：线上课程+线下专属轮岗路径； 3、晋升发展方向：管培生-站长-区域主管-城市经理； 4、福利：六险一金、年度贡献奖、绩效奖金、年度体检、节日礼盒、父母免费体检； 【咚力生轮岗培养计划】 1、基础岗位（5.5个月）：分拣员、仓管、夜班理货员、水产员； 2、职能岗位（0.5个月）：督导、品控； 3、述职：轮岗结束后进行述职汇报，进入站长储备阶段； 【工作地点】 苏州、南通、南京、无锡、常州、扬州、镇江、芜湖、马鞍山、宣城、滁州

“咚力生”是叮咚买菜的校招人才培养项目，本岗位专项培养公司综合管理方向的骨干人才。 【你将获得】 1、双导师带教：配备双导师，区域主管进行1V1的带教培养； 2、双通道培养：线上课程+线下专属轮岗路径； 3、晋升发展方向：管培生-站长-区域主管-城市经理； 4、福利：六险一金、年度贡献奖、绩效奖金、年度体检、节日礼盒、父母免费体检； 【咚力生轮岗培养计划】 1、基础岗位（5.5个月）：分拣员、仓管、夜班理货员、水产员； 2、职能岗位（0.5个月）：督导、品控； 3、述职：轮岗结束后进行述职汇报，进入站长储备阶段； 【工作地点】 苏州、南通、南京、无锡、常州、扬州、镇江、芜湖、马鞍山、宣城、滁州

“咚力生”是叮咚买菜的校招人才培养项目，本岗位专项培养公司综合管理方向的骨干人才。 【你将获得】 1、双导师带教：配备双导师，区域主管进行1V1的带教培养； 2、双通道培养：线上课程+线下专属轮岗路径； 3、晋升发展方向：管培生-站长-区域主管-城市经理； 4、福利：六险一金、年度贡献奖、绩效奖金、年度体检、节日礼盒、父母免费体检； 【咚力生轮岗培养计划】 1、基础岗位（5.5个月）：分拣员、仓管、夜班理货员、水产员； 2、职能岗位（0.5个月）：督导、品控； 3、述职：轮岗结束后进行述职汇报，进入站长储备阶段； 【工作地点】 苏州、南通、南京、无锡、常州、扬州、镇江、芜湖、马鞍山、宣城、滁州

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【招募对象】 2026届及2027届的本科及以上的毕业生，校园社交达人、学生会社团积极分子优先 【你将获得】 1、和hr近距离接触，获得一手最新校园招聘资讯 2、使用公司资源，享受副业创收，提供内部专业工作技能培训机会， 优秀者毕业后应聘公司优先考虑 3、奖金：成功推荐一份有效简历0.5元/人；成功推荐一名候选人终面到场20元/人；成功推荐一名同学签订三方协议1000/人； 【岗位职责】 可以简单理解为线上兼职，可以利用线上或线下的渠道，作为叮咚买菜和高校的纽带，传播叮咚买菜招聘动态，使用大使专属推荐码，助力身边同学求职。【注】不强制考核，不强制推荐，注册成功后纯看个人意愿。 【应聘方式】 简历投递——接收offer——录用——进入总部QQ群