岗位关键词

投递时间:2026年2月6日-2028年3月6日

岗位职责
1、根据领导拟定的业务发展规划,管理业务团队的日常绩效管理,人员管理等: 2、协助团队经理协调团队人员关系、推动公司各项竞赛、客服活动等; 3、负责及时传达各项各级领导指示安排: 4、协调营业处、本组以及功能组的运营,督促业务同事与公司部门领导更好的实施及落实各项业务工作开展。 5、负责团队人才的招聘面试工作,新员工培训以及团队的绩效管理。 6、完成领导安排的其他各项工作。
岗位要求
基础要求: 1.大学专科及以上学历; 2.两年以上工作经验: 3.有较好的语言表达能力:
朝阳
牛客安全提示:如发现虚假招聘、广告,或以任何名义索要证件、费用,或诱导异地入职、参与培训等均属违法行为,发现请 立即举报
材运多多(北京)科技有限公司
企业服务
未融资
北京市
查看其他 9 个职位