岗位关键词
岗位职责
1.根据岗位需求开展人才寻访(Sourcing)工作,包括简历筛选、候选人沟通,并全程跟进面试安排、流程协调及结果反馈;​ 2.针对不同类型岗位制定多渠道招聘策略并落地运营,负责招聘渠道的日常维护、效果分析与优化建议反馈;​ 3.协助完成人力资源数据的统计、整理与分析,提供招聘相关数据支持;​ 4.配合招聘团队完成其他日常事务性工作及专项任务。​
岗位要求
1.2026 届及以后毕业的本科或硕士研究生,专业不限;​ 2.具备招聘相关实习经验者优先,有 Sourcing 或招聘渠道运营经验者更佳;​ 3.熟练掌握 Excel(数据处理)、Word、PPT 等办公软件操作;​ 4.具备清晰的逻辑思维与闭环执行能力,学习主动性强,工作细致踏实,拥有良好的时间管理与多任务处理能力;​ 5.实习周期不少于 3 个月,每周出勤至少 4 天,能稳定参与实习。​
中关村5号
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