2025实习-绩效实习生(深圳)(J14226)
薪资面议
绩效考核 深圳 硕士 5天/周 最少3个月
投递时间:2024年4月28日-2024年5月17日(即将截止)
岗位职责
1、按照公司年度&季度计划,根据公司制度推动绩效具体工作的实施落地
2、负责监督、指导公司各部门绩效工作的实施,对工作结果进行全面监控
3、拟定、修改、完善绩效相关的材料和制度
4、领导安排的其他任务
岗位要求
1、在校大学生,硕士及以上学历,心理学/人力资源管理/管理学专业优先;
2、优秀的语言表达能力、沟通协调能力、逻辑分析能力、学习能力和洞察力。
3、实习至少3个月及以上,每周5天。
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