26暑期-HRBP[重庆]

1、协助HRBP团队完成各类人力资源项目：如招聘、培训、文化、员工关系等，参与项目策划和执行，包括资料收集、数据分析和报告撰写；

2、招聘协助，组织面试、面试运营、流程跟进与调优、数据分析与问题改善等；

3、员工关系与文化建设，协助组织员工活动，增强团队凝聚力和企业文化认同感；

4、协助处理日常人力资源事务性工作，保持与各部门的良好沟通，及时响应和解决他们的需求；

5、完成上级安排的其他事宜

1、26届毕业生（本科、研究生不限），人力资源、社会学、心理学专业优先；

2、有过互联网行业相关实习经验、学校年级干部的经验优先；

3、聪明、勤奋、积极乐观，良好的沟通能力和团队合作精神；

4、具备基本的数据分析能力和熟练使用办公软件（如Excel、PPT等）

5、热爱教育事业，希望在人力资源方向长期发展；

6、全职实习生，每周不低于4天出勤。

我们提供：

1、与经验丰富的HRBP团队一起工作的机会，指定资深BP一对一帮带；

2、实际参与人力资源项目的宝贵经验；

3、表现优秀者有机会获得转正。