25届春招 - 智造明日之星 Future Intelligent Operations Talents Development Program

职位概述/JD briefing：智造明日之星项目旨在培养未来半导体设备制造运营领导者，通过跨地域的系统化培训、工作实践和项目管理，帮助您掌握智能制造、质量、供应链、物流领域的核心技术和管理技能。此项目为期2.5年，您将在不同部门轮岗，积累广泛的行业知识和实践经验。

项目特点：

·       系统化的培训体系

·       积累广泛的行业实践经验

·       资深导师一对一指导

·       跨团队合作与创新

·       多样化的职业发展与晋升机会

1. 学习与发展：参与相关课程和培训，学习先进的制造技术、自动化系统、数据分析和项目管理等技能。
2. 轮岗实践：在制造、质量、供应链、工业工程、物流等部门进行轮岗，深入了解各部门的运作流程。
3. 项目管理：参与相关项目的规划、实施和优化，协助项目经理推进项目进度，确保项目目标的实现。
4. 数据分析：运用数据分析工具，对相关数据进行监控和分析，提出改进建议，提高运营效率。
5. 团队协作：与跨部门团队合作，推动智能制造技术的实施和推广，提升公司整体运营能力。
6. 问题解决：参与现场问题的诊断和解决，协助优化运营流程和提高产品质量。

1. 学历：工科、机械工程、电子工程、自动化、工业工程等相关专业本科及以上学历。
2. 技能：良好的数据分析能力，熟练使用数据分析软件和工具，具备编程或自动化控制基础知识者优先。
3. 沟通能力：具备优秀的沟通和团队合作能力，能够与不同背景的团队成员有效协作。
4. 学习能力：强烈的学习意愿和快速学习新知识的能力，对智能制造、供应链管理和工业4.0技术有浓厚兴趣。
5. 灵活性：能够适应轮岗和多任务环境，具备在压力下工作的能力。

职业发展/Career Development： 成功完成培训生项目后，您将有机会晋升为智能制造工程师、生产主管、项目经理、供应链管理专家或其他管理职位，参与公司核心运营工作。