人力资源岗

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1、参与人力资源相关项目的设计，跟进项目进展，及时分析和梳理问题，协调相关资源并推动问题解决，确保项目按计划完成；

2、根据上级需求，承接人力资源相关数据的整理分析，输出相关报告；

3、参与HR多模块工作，包括不限于招聘、BP、组织建设等。

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1、本科及以上学历，人力资源、心理学等专业背景优先；

2、擅长思考，热爱钻研，有较好的逻辑与洞察力；

3、有良好的项目执行和推动能力，跨团队沟通能力强；

4、沟通表达能力强，有一定抗压能力。