【2024校招】生产管培生

1、制度执行：协助车间主管负责推动公司级部门各项规章制度在车间的落实与执行，并自觉带头遵守和执行各项规章制度、流程；确保制度有效执行和运营；
2、目标管理：从质量、安全、效率等绩效目标出发，配合主管、组长高效完成部门下达的各项生产任务目标，并根据实际情况对各项指标进行有效分析、改善，确保目标有效达成；
3、精益生产：根据生产计划安排，协同组长安排开线生产工作，确保订单保质保量完成，并根据生产过程实际情况，提出改善优化；
4、团队文化建设：学习上下级沟通与交流，积极开展各类文化建设及员工培训。推进部门6S工作，配合生产主管提升员工的综合素养及团队的软硬实力；
5、从生产一线做起，3-6个月的基层岗位学习，了解产品从原材料到成品的各个环节；学习检漏、实验室、环保及医疗产品相关技能，从预制、预装、总装、调试到发货。

1、统招本科及以上学历，机械、工业、工艺、自动化等相关专业；
2、能接受6个月基层工作（装配/调试），后期发展方向为生产技术员或者是生产管理岗。

培养路径：
3-6个月基层轮岗
培训生—技术员—工程师
培训生—组长—主管/总监助理—部长—总监—总经理