SSC

【

1,档案资料管理;

2,入离调转等相关手续办理，人员信息维护及更新;

3,团建活动安排，能有效宣导、落地执行团建相关活动;

4,参与企业文化建设，落地各项节日活动;

5,了解并汇总各工作地与员工关系相关的政策与制度;

6,完成人力资源其他相关的工作。

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1,2024届本科及以上学历，专业不限；

2,具有较强的亲和力，良好的沟通能力和团队协作精神；

3,具有较强的责任心、学习能力和抗压能力，性格开朗，能积极乐观面对各类员工关系问题；

4,具有一定的文字表达能力；

5,熟练使用Offic办公软件。