人力资源实习生-招聘方向

1、负责招聘相关的辅助工作，包括但不限于简历筛选，电话邀约，协调安排面试等； 2、招聘运营管理相关项目的协调工作，协助安排各大招聘渠道的使用； 3、参与招聘公众号策划及运营工作； 4、了解校园招聘整体流程，有机会参与到校园招聘宣传及方案筹划项目中； 5、你将获得行业有竞争力的实习薪资，了解大厂校园招聘秘籍及面试技巧，优先转正的机会。

1、本科大三，大四或研究生在校生，专业不限； 2、熟练运用excel,word,PPT等办公软件，掌握一定的PS技巧尤佳； 3、良好的沟通协调及逻辑思维能力，对新知识有良好的学习吸收能力； 4、一周工作4天，实习期至少2个月为佳。