岗位职责

1、协助HR同事进行员工招聘工作，涵盖：职位发布，简历筛选，面试邀约接待等； 2、协助HR同事完成员工档案管理、文件扫描等工作 3、各项人事数据整理并按要求输出； 4、协助HR同事各模块日常工作； 5、协助公司活动计划制定和实施。

岗位要求

1、20年应届生，本科及以上学历； 2、勤奋踏实，良好的学习能力和灵活性； 3、电脑操作熟练，熟悉office使用。