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all-in秋招的退堂鼓鼓手很中意你
发布于北京
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@今宵酒醒何处_:
美团到家事业部前端一面秒挂(57min)
面试官是个小姐姐,比较高冷,是我时间最长的一次面试,虽然还是秒挂了,大概问了如下几点:1. 自我介绍2. 有没有实习:没有。2.4 前端学习了多久,读研中间有学习吗?2.5 怎么学习的前端,学习路线是什么,前端工作应该具备哪些能力。3. 浏览器输入url的整个过程。4. tcp在哪个网络层。5. https的s多在哪里。5. https怎么实现的,为什么需要https。6. http2.0了解过吗。7. 页面渲染的时候如果卡顿了该从哪方面分析原因。8. js代码会影响浏览器页面渲染吗9. 引入js代码如何实现异步?10. js和css代码会引发卡顿吗?11. 如何减少重排和重绘?12. 如何优化css代码?13. 手撕代码,先写ES6类的继承,再用ES5实现。14. super函数的作用是什么?15. Object.create是干什么的?16. webpack中的loader和(另一个忘了是啥)的区别是什么?17. 你说还了解git,说一下我在本地的分支代码怎么和同事的分支代码合并到本地?18. 改变原数组的方法有哪些?19. Vue中计算属性中我写了a+b,如果页面渲染没有涉及这一部分,还会计算吗?20. 为什么不会再计算,计算属性原理是什么?执行顺序呢?21. 回答场景问题,用户在搜索框中输入内容可以显示类似内容,如何避免用户频繁多次搜索导致多次访问请求?22. 回答场景问题,在用户点击内容发送请求后,如何实现因为等待时间过长阻止该请求的发送。23. 列举状态码并介绍,301和302的区别是什么?24. 常见请求头共有哪些?25. 数组去重的方法?反问业务部门:答外卖B端。表现评价和建议:基础不牢固,只会记结论不会深入了解为什么。还有很多点已经忘了,忘了的基本是自己编得不好或不会的,没有实习真的难顶。另外吐槽一句,面试官的环境真的好吵啊,在回答问题的时候好多次因为那边的吵闹声给扰乱了,问题也听不清楚,回答问题的时候面试官还在干别的事情,感觉不太尊重人,你们也碰到过吗
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10-09 16:44
华为_HR
华为资面的tips:
1.澄清简历异常点,例如空窗期产生的缘由、跳槽的具体原因等。2.开展对华为意向度的调查。3.全面了解人选经历,像是之前是否获取过其他 offer、机考准备时长、在 xx 项目中遭遇的最大困难以及应对解决办法等。4.进行业务介绍。PS:hr 在接收简历时,可能会有 “给予机会考察其灵活性” 的想法,因此在面试过程中,要充分展现自身 “亮点” 。资面技巧:1.自我介绍环节,在简单介绍后,主动说明简历异常情况,不要等面试官发问,比如阐述空窗期的具体活动、延毕的原因、20 岁才上大学的缘由等。2.多与面试官交流对岗位的认知,比如解释自己想投递华为 OD 的原因、获取该岗位信息的渠道等,以此让面试官感知...
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10-09 11:30
南京邮电大学 Java
24届-java开发面经~华为OD呀呀呀
首先非常感谢栗栗姐,在整个面试过程中非常负责,每个环节都会积极地跟进,并且能够给出一些建议,基本不用特别担心!背景:双非一本,本专业非目标院校,24届,有半年java实习经验。机考:机考前力扣刷了大概200多道题,然后看了栗栗姐给的一些刷题资料,机考难度适中,390分通过。机考题目大概是(1)给一个打乱的数组,从0开始,里面的元素表示含7的次数,然后需要对他重新进行排列。(模拟即可)(2)一个字符串的,是滑动窗口的做法,具体有点记不清了,这个题卡了时间复杂度,过了90%。(3)大概意思是,给一个n,从0到n-1的编号,然后给出一堆二元组[i , j],表示要想跳到i,需要先跳到j,然后问能否全...
查看16道真题和解析
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09-23 12:40
重庆邮电大学 Java
极兔快递
不是哥们,这对吗,给我干哪来了
Sigma429:
极兔啊,薪资开的巨低,还在上海,索性不做笔试了
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不愿透露姓名的神秘牛友
09-25 07:50
现在真是什么公司都敢提要求了
我想知道,你一个名不见经传的小厂hr,看见我boss上的实习经历(指目前还在某大厂实习),薪资要求(跟我说实习期一天100),有什么资格,用高高在上的姿态,跟我提这么离谱的要求的?你连什么是秋招,秋招什么时候入职都搞不清,臆想别人找不到工作哭哭唧唧求着你给一份工作,还大言不惭的说“那你不能放弃现在的实习来我们这吗”希望hr在招聘的时候,清清楚楚明明白白把要求说完,别再浪费秋招面试者的时间
贴心的火龙果风度翩翩:
公司名字很符合
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10-09 09:45
新国都_Java研发工程师(准入职员工)
新国都内推,新国都内推码
新国都产品一面复盘一下~1. 自我介绍2. 你是怎么了解产品经理这个岗位的,怎么去发展,包括你做了哪些学习和提升3. 简单概述一下你对产品经理岗位的理解,它是怎么工作的,需要什么能力4. 当你讲的这个过程流程中(0-1的过程),你认为最关键的一环是什么5. 有这样一个场景,如果让你去对接一个产品的问题或者他们的需求,对接庞大体系繁杂的需求你会怎么对接和管理(百万用户、tob,不管站内还是站外都会反馈很多问题)6. 那些所谓他们的需求怎么转化成产品需求和迭代的,中间的取舍标准是什么7. 有一个开放型的题目,站在产品和设计的角度,微信支付,为什么个人给个人发红包的上限是2008. 实习过程核心做了...
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