华为成都研究所入职周记2

    今天已经是2025.1.8,还有两天我就入职三个月了,说是入职周记,,但是已经变成月记了。
    感觉我们小组工作还是很饱和的,原来小组的pl(组长)调到别的组去了,然后组里面感觉没有那种什么都懂的大佬了,听说我们组两年没进过新人了,以前的新人培训也都是旧pl负责的,这下轮到我难受了,感觉业务的东西好多,但是又不知道从哪里学起,其他的大佬都很忙没空管我,每天在那里坐牢,上网查各种资料。
    我们上个交付版本是12.30号,到了版本末期一些别人改不完的bug单分给我改一些,后端的我还不太会改,只有一些前端的我可以先改起来。
    这个版本给了我一些公共需求让我负责,还分给了我一个具体的业务模块,让我跟着另外一个大佬学,说以后就让我负责这块,最近每天开会,从早到晚,开完会就写文档,上网查各种资料。。。
    每天到点吃饭,饭还可以,也不算贵,十几块钱有菜有肉的。
    每周周一周二周四固定加班,也不敢提前溜了,新来的pl说晚上尽量别加班,多干一些能提升自己的事情。。。俺每天晚上查资料写wiki。。
    科目二还没过,上个版本末期没时间考,这个版本第一次考试没过。。
    现在周六经常也会来一天,做一天赚1000的男人。
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周末加班给加班费吗
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发布于 04-13 14:35 浙江
成都华为有坑?
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发布于 01-27 20:45 日本
共勉
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发布于 01-24 19:45 广东

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楼主暑假7月来得这家公司实习,表现得还不错,和部门同事领导都相处也很好,部门的组长几次都说过会留下兄弟们的。最近公司秋招我也投了,并且面试了,是这个组长的领导,部门经理面的我。这个经理也算对我了解,给我画过饼,在群里发什么工作干得不错,人力那边对我很满意的话。然后面试前组长还让我做面试PPT,忙的飞起晚上10点还帮我看有没有问题,经理面试的时候,基本上也没问啥,闲聊最多十分钟,然后就让我去下一轮hr面了,hr那边不好说,我反正基本有啥说啥,主打一个就想进这家公司。我了解了一下有些人当时是没有hr面的,也就说技术面没过。我就想啊这种情况真不好说。这家公司10月中旬才开奖,好多身边的人都说稳了,但是我老感觉不踏实。一方面是不想寄太大希望,不然后面又希望有多大失望就有多大。另一方面是9月快结束了,我还在这家公司实习(面试前一天跟领导说了,因为导师push的太紧,准备月底前离职,领导同意了,面试上也跟经理说了),没有怎么认真准备过,说实话真要面试面到我,我可能真的一问三不知在问憨呲呲,目前也没有好好去投简历,慌的一批。我目前的打算就是开始好好地准备,不能把鸡蛋放一个篮子里,实习这周结束,马上开始海投,就是有点迟了啊,秋招都过半了呀😩😩
秋招,不懂就问
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