以前在学校的时候，看着身边的同学和学弟接二连三地被裁，我真觉得是他们自己有问题。那时候我总认为，被裁的人肯定是不够努力，或者是脑子转得慢、没跟上公司的节奏。直到我真正进场里滚过一遍，亲眼看着那些ACM金牌、银牌的大神连试用期都过不了，我才发现自己以前的认知全特么是偏见。那些在网上吐槽压力大、公司坑人的，以前我觉得是吃不了苦发牢骚，现在才明白，那都是血淋淋的真相。这到底是为什么？说白了，现在的就业市场就是个由老板们主导的买方市场。他们出钱出地，我们出卖身心，因为各种历史和现实的因素，规则就是他们定的。我在大中小厂都干过，太清楚那帮老板和主管心里在打什么算盘了。他们哪是在招员工啊，他们是在“许愿”...

 #嵌入式# 

一、var 的特性（旧时代变量声明）  函数级作用域，块级作用域会变量泄露 存在变量提升，访问到 undefined 可重复声明、可重新赋值 全局声明会挂载到 window  示例代码 console.log(a); // undefined var a = 1; function fn() { var a = 2; console.log(a); // 2 } fn(); console.log(a); // 1  二、let 的特性（ES6 块级变量）  块级作用域，外部无法访问块内变量 存在变量提升，但有暂时性死区 TDZ 不可重复声明，可重新赋值 不会挂载到 window  示例代码 ...