暑期offer 选择

为啥有大选大？第一个是大厂写简历上好看，比较容易过ai筛选，能拿到大厂title，说明各方面硬性条件都不差，指不定软实力还有意外惊喜。985+大厂实习=秋招VIP，实话实说。二本凭着大厂实习进终面拿到offer的概率，其实比985简历空白的候选人大很多。加入二本没有这个大厂实习，其实是没办法和985毕业生竞争的。第二个大厂的培训比较体系化，不是那种东一榔头西一棒子的野路子。比如说大厂会强制你学习规范，代码review，需求文档模板，跨部门协作流程，sop，这些东西看似很死板，却是行业通用的经验和准则，秋招或者跳槽的时候，都可以无缝对接拿来用。第三个是大厂有人脉。大厂的同事，大概率是从一个大厂跳到另一个大厂的，人脉资源方面好很多，随手给你内推一下，真的比你投简历有用很多。建议：大厂提前批很早，基本7月也就结束了，大厂能进就进，不能进看下篇——没大厂选小厂

怎么边暑期实习边面试边秋招

CVTE这个提前批我刚投递那会是6.30日出结果现在延长到7.30了最近陆续投递了许多家新开实习的公司供大家参考

合合信息测试实习面经，摘自优秀牛友攒攒人品主要问实习经历base上海1.自我介绍2.实习项目做了几次迭代，每次迭代涉及几个功能3.实习项目时间是否非常紧凑4.讲解一下当时负责的比较复杂的功能5.发现的印象比较深刻的bug6.团队大概多少人7.测试中怎么分bug是前端还是后端8.团队沟通有发生什么问题吗9.实习过程中测试时除了功能方面的问题还会注意哪些方面的问题10.对自己的规划是什么11.平时除了学习还有什么爱好12.自己的性格对于测试有什么优势13.自己有什么缺点14.反问合合信息2026届秋季校园招聘网申开启【企业简介】合合信息是行业领先的人工智能及大数据科技企业。旗下明星产品有扫描全能王...