【投稿】看有些厂的春招已经开始了,心里有点忐忑。现在在某大厂实习,然后mentor说4月我的时间就到了,就可以给我提转正了,到时候答辩通过了就可以了。我这边探过mentor的口风,感觉他还是挺满意我的,但是leader那关可能要看答辩的,所以现在也不是很确定。但是我们组年后这一阵会特别忙,如果我想在这转正踏踏实实干,真的是一点面试时间都没有。每天白天除了开会就是开会,下班最早也9点了,有哪个面试官愿意9点之后面试我呢?所以现在面临的就是到底是在这拼转正还是说提离职去春招呢?
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🤣盲猜同事 求单主私聊交流
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发布于 2021-02-22 22:46
你得看转正了你满不满意
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发布于 2021-02-21 10:15
不可能一点面试的时间没有,边实习边面试吧
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发布于 2021-02-20 20:49
还是要考虑转正几率大不大,不可以早点答辩吗?
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发布于 2021-02-20 11:20

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xiaolihuam...:当然还有一种情况是你多次一面挂,并且挂的原因都比较类似,例如每次都是算法题写不出来。面试官给你的评价大概率是算法能力有待加强,算法能力有待提高,基础知识掌握的不错,项目过关,但是coding要加强。短期内高强度面试并且每次都是因为同样的原因挂(这个你自己肯定很清楚),会形成刻板印象,因为你偶尔一次算法写不出来,面试官自己也能理解,因为他清楚的知道自己出去面试也不一定每一次面试算法都能写出来。但是连续几次他发现你的面屏里面都是算法有问题,他就认为这不是运气问题,而是能力问题,这种就是很客观的评价形成了刻白印象,所以你要保证自己。至少不能连续几次面试犯同样的错。算法这个东西比较难保证,但是有些东西是可以的,例如某一轮你挂的时候是因为数据库的索引,这个知识点答的不好,那你就要把数据库整体系统性的复习,下一轮面试你可以,项目打的不好,可以消息队列答的不好,但是绝对不可以数据库再答的不好了。当然事实上对于任何面试都应该这样查漏补缺,只是对于字节来说这个格外重要,有些面试官真的会问之前面试官问过的问题
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