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07-11 18:47
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门头沟学院 后端
在看数据的孤勇者很想...:如果你是在校硕士,六段大厂实习一眼假,假设一段实习两个月,硕一暑假,硕一寒假,大四暑假,大四寒假,大三寒假,大三暑假,哥们,你怎么卷吗,寒假基本两个月在企业实习不现实,所以你可能是日常实习,但是你不可能每段日常实习都是两个月吧,他们日常实习都是三个月起步这样,所以你往前推一下,一段日常实习,就三个月,敢情你大学生课都不上,全在实习吗?你自己问问自己,六段大厂实习,一点没学到,自己说出来会不会笑呀,不管学历,但凡有一段大厂实习都很牛逼了
投递米哈游等公司10个岗位
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白火同学:先说结论,准大三不是特别好找实习,boss沟通300+没有实习是很正常的情况。一是暑期实习时间太短了,二是在这么多准大四都找不到实习,从实习时间和掌握技术层面,企业会优先看他们。 再说简历,其实985本+准大三到这水平的简历也很优秀了,要说的话,项目经历可以再优化一下,可以基本围绕采取STAR原则,分为项目概述、技术架构、技术亮点、实现结果,再发给AI润色一下。 最后说操作,准大三的话,如果想找实习那就多投,不过现在也7月中旬了,时间上已经略晚了。如果7月底实在找不到,也可以多刷点算法,多学点技术,这实习也不至于一定得有,当然有更好。
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