秋招结束！双非渣硕转测开

别听网上瞎喷，PHP 就是咱的饭碗。WordPress 一装，模板一套，客户当天就能上线；后台收款码一扫，外包费就到手。PHP 8 开了 JIT，夜里跑批也不卡，老板一看 CPU 占用降了，笑得直拍肩膀。Laravel 更是省事，登录、队列、接口全给你封好，三五天拼个商城，bug 虽有，但能先上线再说。Bref 扔 Lambda 那套我试过，活动来了自动扩，省得半夜爬起来重启机器。安全就靠 Laravel 默认过滤，再加个免费 Snyk 扫描，报告一过，甲方闭嘴。说白了，PHP 就是省钱、省人、省时间，先把生意跑起来，再谈啥高并发、微服务。

从7月开始准备秋招hot100刷了五六遍，八股背了不知道多少遍，到8月底开始投递一直到现在，网申投递了200+，Boss沟通了500+，线下投递了二三十家笔试做了二三十家，AI面也做了十几家，面试总共也就十来家，大部分都过了一面，但是二面通过率特别低其实也收到过一家的offer，但是因为开得太低了就拒了，不知道是不是正确的选择。还是继续沉淀吧，春招再继续努力

———背景 公司大领导就是跑客户那“销售”自己。下面还有一个负责链接客户与开发组的中间人，大都是传话筒，没啥自己的想法。直属领导是技术出身。——那种一直合作的企业都是大领导在沟通。一些散活归到了中间人，他也不懂技术也没想法，客户要啥就加啥，也不会去说追加预算，认为所有变更都是顺手改了，不会有什么工期，而且大都微信群里谈，有时直接截图过来，加个需求。前些日子，这个中间人跟我们对接，就捅了大篓子，客户变更个业务我们预算一个人月，中间人觉得简单，都没去谈多要钱。后来项目亏了，大领导还单独和直属领导谈话（一顿批评）。现在好了，这个人在公司已经臭了，谈什么项目都没有组去接。——其他我们自己组去谈的时候，流程很规范，包括技术难度，直属领导也会估算，一个需求抛过来，绝不是传话筒一样。

为什么我总是连笔试这一关都过不了！！！！大家都成神仙了吗三个算法题全ac100%吗？