中国重汽，投递岗位和录用高位不一致怎么办

双非前端，顺手记个帖，也给自己留个记录。投了：字节、腾讯、美团、百度、快手、B站、小红书、网易、京东、OPPO进展：字节笔试过了在等面，其他的都还在等，B站好像没动静了前端今年感觉比去年卷，很多岗位要求都加了"熟悉Vue和React"甚至要求全栈，之前只会Vue的我默默打开了React文档......说个提效小发现：投的公司一多，每家网申重填信息太烦了，在牛客上发现有个网申助手，填过一次之后后面自动带入，现在投一家基本10分钟搞定。在投前端的同学，现在什么情况了？

佬们求助，28小登已经boss上沟通了300了，牛客投了很多也是简历秒挂，想问下大佬们是哪出了问题呀，海投的中小厂，现在还是0面

1、自我介绍2、讲一下你做过的一个最有代表性的项目3、RAG 里 chunk 怎么切，为什么这是个关键点chunk 切分会直接影响召回质量和最终回答质量。因为向量检索不是按整篇文档检，而是按切分后的片段检。如果切得太长，一个 chunk 里会混入很多无关信息，虽然语义覆盖大，但相似度不一定集中，模型拿到后也不容易抓住重点。如果切得太短，单个 chunk 虽然很纯，但上下文不完整，容易导致召回回来的内容缺少关键信息。实际做的时候一般会根据文档类型来定。像制度文档、说明文档，可以按标题、段落、语义边界切；如果是 FAQ 或问答对，本身就天然适合按条切。通常还会设置 overlap，避免一个关键信息...