青书复盘

      复盘一下去年秋招青书的面试实习经历,反馈一下社区。
      面试一共两轮技术面,流程非常快第一天笔试五题算法,过了第二天约面试,上午面完下午就有结果。隔天二面,如果过了三天之内就直接痛快offer了。效率很高。
      面试强度偏上,问的问题拷打基础,项目、基础和算法都有,基础挖的多。问的问题挺有意思,比如在jvm里如何确认对象的内存大小,这种八股中少见又能看出你对计算机的理解的问题比较多。对算法很重视,除了笔试的五题算法,一面二面还要手撕1-2题。
      待遇的话小而美,开的很高,可能没一线互联网大厂高,但是base在南京,而且不加班,单论时薪的话可以和北上广深的一线大厂扳手腕,工作私生活分明。
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氛围怎么样啊,裁应届生么
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发布于 04-20 17:26 江苏

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聊聊最近的面试感受吧——你们压力确实大。AI的崛起像个放大器,让每个人的工作效率都翻了倍,结果就是公司开的HC也变少了。前阵子看大厂扩招实习生还挺替你们开心的,结果到了秋招,招聘信息却“静悄悄”,这难度谁懂啊?面试官到底想看啥?“八股文”和“手撕代码”真的那么重要吗?面试时,我发现很多同学的基础知识掌握得不太行,就是大家常说的“八股文”。一问到关键点就卡壳,场面一度很尴尬。说实话,这给面试官的印象分会很低。都九月了,早干嘛去了?我知道很多人会吐槽:“为啥非要问八股文?为啥非要手撕代码?平时写项目应用代码根本不是这样的!”这么想很正常,但咱们换个角度看:面试官如何在短时间内快速判断你的能力?项目经历个个都写得天花乱坠,谁还不是个“项目Leader”呢?如果光听故事,那面试不就成了凭眼缘和运气的“玄学”了吗?所以,“八股文”和“手撕代码”就成了最直接、最好量化的考察方式。它能直接看出你的知识体系是否牢固,逻辑思维是否清晰。所以,想找软件相关岗位的同学,这两块硬骨头必须啃下来!秋招战线长,心态很容易崩。请一定记住:“前途是光明的,道路是曲折的”。如果你是大神:没必要在自己都不愿意去的公司浪费精力,毕竟做笔试和面试还是蛮费时间和脑力的,直接精准打击你最想去的那些公司。把精力花在刀刃上,每一次笔试面试都全力以赴。如果心里没底:那就大胆海投!多试试没坏处,万一就拿到哪个公司的offer了呢?先上岸再说!最后想说的话:坚持!坚持!再坚持!求职路上,被拒绝是常态。挂了就挂了,别内耗,把不甘心变成学习的动力。多尝试不同的公司,保持积极的心态,你一定能找到那个属于你的“梦中情司”!加油!
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