华子二次保温

关于我在某boss上反向招聘HR这件事有些活还得专人来整才行

累了，讲讲我的大学经历吧，目前在家待业。我是一个二本院校软件工程专业。最开始选专业是觉得计算机感兴趣，所以选择了他。本人学习计算机是从大二暑假结束开始的，也就是大三开始。当时每天学习，我个人认为Java以及是我生活的一部分了，就这样持续学习了一年半，来到了大四上学期末，大概是在12月中旬，我终于找的到了一家上海中厂的实习，但我发现实习生的工作很枯燥，公司分配的活也不多，大多时间也是自己在自学。就这样我秋招末才找到实习。时间来到了3月中旬，公司说我可以转正，但是转正工资只有7000，不过很稳定，不加班，双休，因为要回学校参加答辩了，同时当时也是心高气傲，认为可以找到更好的，所以放弃了转正机会，回学校准备论文。准备论文期间就也没有投递简历。然后时间来到了5月中旬，这时春招基本也结束了，然后我开始投递简历，期间只是约到了几家下场面试。工资也只有6-7k，到现在我不知道该怎么办了。已经没有当初学习的心劲了，好累呀，但是又不知道该干什么去。在家就是打游戏，boss简历投一投。每天日重一次。26秋招都说是针对26届的人，25怎么办。我好绝望。要不要参加考公、考研、央国企这些的。有没有大佬可以帮帮我。为什么感觉别人找工作都是顺其自然的事情，我感觉自己每一步都在艰难追赶。八股文背了又忘背了又忘，我每次都花很长时间去理解他，可是现在感觉八股、项目都忘完了。真的已经没有力气再去学习了。图片是我的简历，有没有大哥可以指正一下，或者说我应该走哪条路，有点不想在找工作了。

一个大厂员工➕我说给我内推我把简历发给他之后酷酷一顿贬低然后让我交三四百给他给我指导优化简历咋滴不给钱就不内推了吗，牛友们看看还有哪些地方要优化啊……

我们abc三人共同协作开发一个需求，每个人都有自己负责的部分。开发完成后b测试出来a负责开发的内容存在问题。 事情发生后b和c找到a，a第一时间甩锅且及其自信：一定不是我的问题。其他两人一阵头大，后面c通过打日志给a明确指出问题所在，a才进行整改……